友好合作之原则进行合作，一旦出现纠纷，应尽可能地协商解决，但若有一方并未按照合约执行，应该按照以下方式处理： 1、甲乙双方其中的任何一方如违反本合约的相关 的内容，向第三方进行披露；甲乙双方由于合作从而了解或接触到的对方的机密资料或信息，包括但不限于工作流程、商业计划、系统设计、技术等，双方均需为对方 ...
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一天每天扣100元，超过三天每天扣200元，超过七天我们将不给结算工资. 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的 乙方因“用人单位未按照(兼职聘用合同)的约定支付工作报酬”而通知甲方解除(兼职聘用合同)的，甲方应按合同约定结算并解除(兼职聘用合同)的同时支付欠发的工作报酬。 ...
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规定每天的工作是刷新产品，以及回复国外邮件，我每天按照合约把每天的事情做好，但是最后他却找些莫名其妙的理由拒付工资，感觉那个合同签的跟没签一样。那家公司其实 皮包公司，总共就一个人，也是老板，那个男人不讲道理，合同上明文规定每个月16号发工资，但是到今天都没发，对方还理直气壮的说让我去劳动仲裁告他，说 ...
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的事一并写入作为离职原因？因为我也咨询过劳动监察大队（管五险一金的事），对方建议我写一下，作为一个截止日期可以之后要求补偿五险一金。如果我写了是以书面 ，9月份的要下个月底才能发，那我赔偿金是只能按照底薪赔还是索性就按照我78月的拿到手的平均数X3赔偿？因为我9月份的工资还不知道，我也就想按照78月的 ...
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违约，甲方赔赏乙方0.5万元费用作为给予乙方的赔赏。乙方违约，甲方将扣除乙方所有未发工资作为给予甲方的赔赏。免责条款，甲乙双方因以下情况不能履行其 予以更正，如果对方任不按照合同执行，另一方立即终止合同并且违约方应赔 偿守约方因此而遭受的一切损失。3、本合同正常履行完毕4、双方协议终止本合约的履行5、 ...
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电子合同请您先了解 合约书 甲方（聘用单位）：北京南海音像出版社 乙方（受聘人）： 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致 5、甲方所有会员，都必须遵守公司有关规定 （1）兼职人员统一以会员号发工资为标准，每个兼职人员都必须加入公司会员，第一次应聘兼职者首先必 ...
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直到4月份才让我和一家劳动派遣单位签订派遣合约，我签好后，对方一直没有返还签好的合约。今年9月4号用工单位提出，按照劳动法提前通知离职，并取消9月份分红和 2个月后签订的派遣合同算不算是为了逃避责任而签订的呢？而且像助理总裁这样的职位用劳动派遣合理么？实际我的工资都是由用工单位发的，社保的钱也是用工 ...
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必须遵守，凡违约者，按照本协议或定购单约定条款处罚，未尽之处，双方另行协议处罚。 2、违约之处罚原则：违约者无条件赔偿因违约给对方造成的直接及关联损失 乙双方各执一份，具有同等法律效力。 第十四条：兼职加工人员统一以会员号发工资发货为标准，每个兼职加工人员都必须加入公司会员. 第十五条：兼职加工人员要 ...
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2000元），木工（材料费2500元，工费600元）。按照估计包工头花费费用大概在1万块。实际上泥工工资2000元未支付给工人，水泥沙子材料还有1000多未支付 效力。 另外现在合同已经在7月5号到期，对方一直无法履行合约。我是否可以自己另寻施工队施工。施工后对方会不会反来诬告，要求支付更多款项，我 ...
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标准打版进行生产，生产标准质量要求，不得以任何形式和理由超过订单数量和品种。 3、负责原材料的验收、供应，并按照甲方确定的原材料质量要求进行。 4、严格 付款方式及交货地点： 甲方确定委托加工款式、数量、标准后，与乙方签订委托加工合约，并于签订之日当场向乙方支付总货款的50%作为预付款，乙方提供的货品 ...
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