我是通过劳务公司派遣到企业做小时工的 没和劳务公司签合同 但是工资是劳务公司发 在法律上我属于是劳务派遣还是属于非全日制用工啊...
//www.110.com/ask/question-15890359.html-了解详情
各位律师晚上好，我目前被派遣公司派遣到一家企业做临时工，这里称为小时工，也就是20元一个小时，请问我当日超过八小时是否可以要求按照30元支付超出八小时之外的工时工资？另外派遣工可以要求用工单位缴纳社保吗？或者可以以用工单位未缴纳社保为由而解除劳动合同而要求用工单位支付经济补偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-16279345.html-了解详情
我是派遣小时工，跟用人单位有劳动合同，被用人单位派遣到用工单位工厂上班，因家里有事，提前一周跟用工单位工厂领班沟通离职，提前3天跟用人单位驻厂负责人以 新员工离职申请得提前7天，我提前7天沟通离职不算，得按交劳动解除合同当天开始算，拒绝我提前离职的申请，如果我要走，就算自离，不给任何工资。上了13天班 ...
//www.110.com/ask/question-15298460.html-了解详情
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工，是否就是说小时工可以通知用人单位终止用工，然后办理离职手续，我是跟中介公司签的短期劳动合同，我通知用人单位申请辞职，用人单位不予批准让我等30天以后离职，可是工作太累了，还有义务加班，我怎么办呢？...
//www.110.com/ask/question-9959594.html-了解详情
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工，是否就是说小时工可以通知用人单位终止用工，然后办理离职手续，我是跟中介公司签的短期劳动合同，我通知用人单位申请辞职，用人单位不予批准让我等30天以后离职，可是工作太累了，还有义务加班，我去劳动所投诉，工作人员竟然劝我自离，我该怎么办呢？...
//www.110.com/ask/question-9959445.html-了解详情
缴纳社会保险，也正好老总也不愿意出过多的人工成本。现在小时工或兼职（小时工就是兼职。那兼职就一定是小时工吗？兼职在用工方面有哪些规定）不是可以不用缴纳 同一个法人的公司可以吗？出勤在不同公司，但工资可以在一家公司结算吗？小时工可以订立口头劳动合同，转化成小时工后，我们是不是就可以不用订立劳动合同了， ...
//www.110.com/ask/question-3976040.html-了解详情
请问，非全日制小时用工的书面合同是叫：“非全日制小时工劳动合同书”还是叫：“”非全日制小时工用工协议”好？请从法律风险方面给予解答，谢谢。...
//www.110.com/ask/question-7137682.html-了解详情
.50元、423.20元； 8.1996年6月，上诉人与被上诉人签订的劳动合同是铁道部格式合同，被上诉人未给上诉人，且之后被上诉人未经协商多次变动上诉人 法官王居义：“上诉人执行被上诉人规定实际在单位出勤时间较标准工时延长的13348.86小时，不准离开单位，有作业时必须上岗作业，离开按离岗处理，这些 ...
//www.110.com/ask/question-1600136.html-了解详情
工合作协议 甲方： 乙方： 为满足甲方的用工需求，甲乙双方经过平等协商，建立劳务合作关系。乙方根据甲方的要求向甲方输送暑期工人员，甲方根据生产任务需要安排暑期 厂方的关系，必须保证按时发放工资，合同期满时必须结清工资。（甲方负责暑期工的工资安全及保障。如若暑期工的工资被拖欠和延误全部由甲方承担责任和追 ...
//www.110.com/ask/question-1049407.html-了解详情
这个项目部开车,在同年的年底两个项目部分家后叫我再次签订非全日制.我不签我说上班小时工.可我上班和全日一样.同进同出一赶开资,你那合同我不签.单位也 说.我是非全日制没有补尝不用了就算.又说没有在这个项目部签合同我上班都快五年了我不知用工单位没有给我交任何保险.就给节日加班费.没有给双休日.单位就这样 ...
//www.110.com/ask/question-1648765.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务