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要求上岗,但厂方拒绝上岗,说是哺乳期不上岗,同时 拒绝保留的岗位,也未安排其他工作。事情是这样的.单位在08年12月执行破产清算.当时3800元的孕期经济补偿,还要争取不一定有. 想问下,是否可以提出以下要求. 1:报销生产期间的医药费用和检查费用,治疗费用(【妇女权益保护法】《女 ...
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至今再也没有给交,也没有给签过正式合同,最近想辞职,怎样才能维护自己的合法利益,是否单位支付未交保险的款项。 希望专家在百忙之中给指点一下,非常感谢!可以直接让单位补给本人现金吗?因为单位总是找借口不交,还有要是辞职,要求单位付给双倍工资吗?...
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你好赵律师!想咨询一下单位单方面违法解除劳动合同,我们正在法院打官司,至今都4个月了,是否要求单位支付从非法解除劳动合同之日起到现在打官司期间的工资和保险费用啊?收到请回复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-3825270.html-了解详情
你好葛律师!想咨询一下单位单方面违法解除劳动合同,我们正在法院打官司,至今都4个月了,是否要求单位支付从非法解除劳动合同之日起到现在打官司期间的工资和保险费用啊?收到请回复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-3825259.html-了解详情
你好苗律师!想咨询一下单位单方面违法解除劳动合同,我们正在法院打官司,至今都4个月了,是否要求单位支付从非法解除劳动合同之日起到现在打官司期间的工资和保险费用啊?收到请回复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-3825244.html-了解详情
时间,外出办公事发生这次事故,补偿给对方的费用是否可请单位支付单位认为,如果受伤,应按工伤处理。现在是对方受伤,要单位承担该费用,没有先例,处理有一定的难度,单位寻找相关案例,看人家单位是否可承担该费用。只能向贵处求援,给指点一下,最好提供一下相同案例给,仅供参考。 ...
//www.110.com/ask/question-374429.html-了解详情
时间,外出办公事发生这次事故,补偿给对方的费用是否可请单位支付单位认为,如果受伤,应按工伤处理。现在是对方受伤,要单位承担该费用,没有先例,处理有一定的难度,单位寻找相关案例,看人家单位是否可承担该费用。只能向贵处求援,给指点一下,最好提供一下相同案例给,仅供参考。 ...
//www.110.com/ask/question-373482.html-了解详情
月写2000;有的月写1400。是否可以要求企业按当时入职时的口头要求2700元支付的工资? 因支付的2400元工资中工资组成是 、劳动争议仲裁委员会和人民法院参照本单位同岗位的平均工资或者当地在岗职工平均工资水平,按照有利于劳动者的原则计算确定。是否可以要求企业按照本地在岗职工平均工资 ...
//www.110.com/ask/question-2494773.html-了解详情
2倍? (依据:47、48、87条) 二、由于一直未与签订劳动合同,是否可以要求支付08年1月-8月工资的双倍工资。(依据:82条) 三、 应该怎么办才能最好的保护自己的合法权益?律师说如果申请仲裁,需要举证,证明自己在该单位工作过,是否可以用领工资的工资条做证? 如果他们以本单位效果不好 ...
//www.110.com/ask/question-1886.html-了解详情
用后也没有低于当地的工资标准,所以没有违反劳动法的相关要求,无需补偿。 2.加班工资 同意支付加班工资给,按加班时间的1.5倍计算,但是只能算2 几个疑问 不清楚的,希望各位律师朋友给予意见解答: 2.作为事业单位还不为职工购买住房公积金是否违规?是否单位追缴合同时间内 的公积金? 1.单位 ...
//www.110.com/ask/question-2164546.html-了解详情
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