我们每天上班15个小时,早上八点到晚上十一点,强制性让我们加班,不加班还扣钱!没有休息天!请假还不给请,太累了,想辞职,我们是临时工,是从劳务公司进来的,可是 做了一个月不到!不然就要扣钱扣360!可我一天都不想多呆了,每天上班真的太累了,而且这个厂里大多数都是童工,有的才十五六岁,有的才十七八岁的!...
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我们每天上班14个小时,我提出不干了中介说不干满7天没工资干了七天有工资,合同是这样写的,可节假日都要求加班,我的工资可以一分不少的拿到吗...
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,上班没有打卡机,业务因为人少,没有夜班,所以大家通常每天都会加班几个小时,周六日也会被领导安排加班,当时工资卡里只有工资,月末会私下用信封给些奖金作为 做完,无论是工作了五个小时还是七个小时,甚至是15个小时都算一天,不给超时的加班费,但时间不够只要完成工作也不扣钱,周末加班通常都会加10-12小时 ...
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东厂还是总部培训的都已经分配了,我们现在就处于没人管的境地。当时给我承诺的是每天上班七个小时到八个小时,但是现在每天在高新这边因为供货量很大每天都是二十七 我现在经常都是晚上七点半甚至八点半才下班,有一次我加班到了十点半才下班的。我们现在每天加班也不给我们算加班费,我在这边住的条件是最差的,吃的东西也 ...
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的小工厂,给我们的工资很低,前20个小时按1.25倍算,超过20个以后每小时加班才三百日元,我没每天加五个小时,每个月只放两天假,半个月放 ,我们基本工资按月算,每个月12万日元左右,扣除所有费用能剩六万多或者七万,基本工资剩的加加班点工资每个月也就能11 12万日元左右,早上七点上班,晚上九点下班。 ...
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你好!我想咨询一下,我们公司是一个电子厂有事做每天加班4到5个小时,而且要求高产量,完不成任务就免费加班到完成任务再下班!有时候一个月加班七八十个小时,有时候一个月几乎天天加班有一百六十个小时!辞职很难辞到!除非自离!这样的情况违反了劳动法规定吗?...
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班三倒并且每个月有七至八天的休息时间。”但现在上班快一年了,四班三倒即将变成三班三倒而且还无休止的加班,从原先的每天工作八个小时,到现在每天工作12个 但是后来每个月只能休三四天,到现在没有特别的原因不准假(朋友结婚也不行)。我想问一下:我入职后签了一份合同,关于培训的,就是培训完后需要工作需要满两年 ...
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我所在的公司实行自愿加班制度,公司领导规定计划内的任务加班不计入加班,完不成的话要自觉加班干,也没有加班费,临时安排的工作可以申报加班,有加班费但是一小时只有十元,我平常工作日每天加班一到两个小时、周六大概六七个小时,但是按照公司的说法干的活都是计划内的任务,所以 ...
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律师:你好! 我在一家集体性质的企业上班,每天工作时间八个半小时,每周工作时间七天。问每天工作多出的半个小时是否算加班?...
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我怀孕七个月以上了,从事养殖行业,养鸡的! 在公司平均每天工作7.5小时,劳动时间大概6.5小时,最近几个月因为公司业务需求把每个月的例休八天改 的四天当作加班,而我因为有时劳动强度较大,身体不受负荷会申请休息半天或一天,在那加班的四天剔除一天或半天,,但领导很多时候会不同意,请问这是可以的吗?孕妇不 ...
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