假。回家过了两天，单位打电话通知，请假一天扣三倍工资，这样我要倒向公司反钱。我想回去再沟通。回去后沟通未果，人力的人说不够扣的钱不够补偿工资的。我说那我 我那个工作不错，我请假太多了，你能等公司开出我啊，我自己离职的，我带你去公司吧，我离职那么久带我妹妹去人力那面试，对方也没说让我办什么手续。到发工资 ...
//www.110.com/ask/question-3126326.html-了解详情
公司，虽然未满30天，但我认为我已基本交接清楚，所以我就正式辞职了。（JN公司没有为我开具离职证明。）在我辞职后，JN公司从来没有因为工作上的事找 我负主要责任，向我索赔，没有签劳动合同应该按照什么来赔偿？ 3、JN公司的行为属于拖欠工资吗？如果是，我可以主张什么权利？ 4、JN公司没与我签订劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-42730.html-了解详情
一直粘贴在后台公示栏上，区域经理都有看过。就这件事综合支撑室副经理认为我严重违反公司规章制度。我没上报公司确实是我错了，但也不至于开除。而且公司为 月19日作相关交接,并说明天就不用来上班了，这样我被离职了，并没有去办理离职手续。介于本人对劳动法的不认识很不情愿就被离职了。 由于在公司本人尽心尽力，其 ...
//www.110.com/ask/question-3071789.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务