5月6日提出辞职，最后工作日为5月13日，单位以未提前一个月辞职为由要扣5月13日至6月6日的辞职费，并以5月工资不足以扣除辞职费为由扣押我4月工资，待全部扣除后再约定领取日期，请问律师，单位是否违法，我应该怎么办...
//www.110.com/ask/question-7184558.html-了解详情
5月6日提出辞职，最后工作日为5月13日，单位以喂提出一个月辞职为由要扣5月13日至6月6日的辞职费，并以5月工资不足以扣除辞职费为由扣押我4月工资，待全部扣除后再约定领取日期，请问律师，单位是否违法，我应该怎么办...
//www.110.com/ask/question-7184532.html-了解详情
班。A同意了老板的这种说法。后来，A同意了老板的这种说法。A问老板要2个月工资。老板说现在手头没有钱了，就给他写了个欠条，承诺说在半个月之后打 %的工资，是否合法？扣押的30%的工资，是指当月的工资，还是几个月一起的工资？ 2.请问：若老板在老家不回工厂，拖欠着工人的工资，是否违法?我们应如何拿到工资 ...
//www.110.com/ask/question-209272.html-了解详情
次共计2000元。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物； ；第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满 ...
//www.110.com/ask/question-991118.html-了解详情
其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费 本人和相关人士一致认为。长江出租汽车公司存在诱导、隐瞒、欺骗的嫌疑。加油补贴是否属于非法侵占还有待商议？ 综上所述。本人强烈请求青天大老爷主持公道！维护劳动者合法 ...
//www.110.com/ask/question-1281910.html-了解详情
扣除工装费一套300元，不够半年要扣300元，而且只要自行辞职都要扣压半个月工资。我年终分红没有拿到包括一些过年福利等等，当时在我们的再三要求下公司都不跟 扣我钱，我想问下，他们的口头协议还有承诺有效力么？他们可以扣押我们的股金么？他们所谓的股金是否违法？如果他们的承诺算有效地话，那我是否可以要求他们 ...
//www.110.com/ask/question-37119.html-了解详情
保险，签订的是三年的保险，约定了6个月试用期，公司两次约定试工期是否违法？超过一个月未满一年未签合同，这个月可以申请二倍工资吗，试工期的保险未 要求经济补偿，我未满六个月是半个月经济补偿 三是30天代告金 相当于一个月工资 我诉求这些可以得到赔偿吗 我现在还可以更改或者追加诉求吗 如果不行 仲裁后我还 ...
//www.110.com/ask/question-2302549.html-了解详情
月的差价。 2，发放其所扣押的我11月份工资。 3，以现金形式补偿我入职以来的社保（依照每月4578.74标准补偿） 4，因无社保，补偿我一个月的工资。 请帮忙看看我的诉求是否合理。 另，还有两个问题，一是主动辞职好，还是等公司将我辞退更好（因为不给我支付11月工资，关系很紧张，对方已有辞退 ...
//www.110.com/ask/question-3142975.html-了解详情
短期7个月，无试用期，月工资15000元，每月扣30%4500元，发放基本工资70%10500月，每月15日为工资发放日。扣押身份证 2014年8月15日未 ，拖延几天后终于发半月基本工资5000元） 2014年13日晚 本人于他协商是否能不在继续扣工资，未达成协议！老板要求不同意把刚才发的5000 ...
//www.110.com/ask/question-2882694.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务