社会保险的缴纳涉及税务局、衬会保险经办机构等单位，其计算的依据各不相同，依照相关的仲裁政策，劳动仲裁机构可以对养老保险缴费年限予以确认，因此本委对申请人 不在裁新局面书规定期限内履行义务的，申请人可在仲裁裁决发生法律效力后，按上述屣行期限届满的次日起二年内向人民法院申请强制执行。 二OO九四月二十一日 ...
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关于未签劳动合同以及拖欠提成款，仲裁裁决23500元以及补缴劳动保险。 我与2013年2月4日到法院申请强制执行并立案，至今未果。 起初法官说我的案子比较麻烦就 合法的么？裁决书的法律效力不是和判决书一样的么？能说改就改的？ 同时，强制执行的期限为6个月，我马上就到了。我想知道法院如果申请延长6个月是 ...
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知道的是： 1. 我是否可以以超出起诉期限起诉为由，申请撤销立案，从而争取到劳动仲裁裁决的生效，继而可以申请强制执行？ 2. 我是否可以申请因未能在立案之 怎么去做，手头上有内部流程单的照片，用手机拍的，不完整，但是拍到“收到诉状日期：****年**月**日”。 除了在答辩中提出来之外，还有什么其他的 ...
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下给我下发了解除原因为“协商一致”的解除劳动关系通知书与证明书，并单方停了我的工作与办公邮箱，我申请劳动仲裁要求经济赔偿，结果判决双方没有解除劳动 之日起十五日内向人民法院起诉。逾期未起诉的，本裁决即发生法律效力，一方当事人不履行，另一方可申请人民法院强制执行。 仲裁员： 二〇一五年十月八日 书记员 ...
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劳动者，公司性质为国有企业。 我想知道关于工资支付的期限在法律上有没有作出相关具体规定，我和公司签订的劳动合同条款里面注明了--“甲方每月15日支付乙方上月 第四十七条规定要求公司支付经济补偿。如果协商不成，我是否可以向劳动部门投诉，或者提出仲裁申请或起诉到法院，如果公司拒付经济补偿，我能否根据《劳动 ...
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劳动义务。 五、工作时间和休息休假 第七条甲乙双方协商确认按以下 A 条款执行标准工时工作制，平均每周工作时间不超过四十小时。 A、甲方实行每天 八 小时 事故，甲方应负责及时救治，或提供可能的帮助，并在规定时间内，向劳动行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，享受工伤医疗待遇履行必要的 ...
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的审批手续)。因此原告认为哈尔滨铁路局七台河站只单方规定作息制度就强制职工执行，且宣布实行的是综合计算工时制有违《劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算 的相关内容。”之规定； 根据“《国家铁路用人单位实行劳动合同制度办法》第十一条 劳动者在合同期限内，因工作需要，在铁路用人单位之间呈同一用人单位的 ...
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成立时间为6月19日，而其与申请人于2008年1月5日左右就签定了劳动合同、且该劳动合同的期限与具体的年月日不一致，故本委认定该份劳动合同属无效 法院申请强制执行吗/ 我到法院申请强制执行，他们说是以双方最后一个收到裁决书的日期算起，15天起诉20天执行，所以2号我申请失败，我在仲裁机构拿到的回执公司 ...
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个月后开庭时，公司也没出庭，仲裁委员会裁决公司支付我15万工伤保险待遇。 我在2015年1月7日到集美法院申请强制执行，后来公司法人有来法院，刚 出纳早就在2014年辞职了，是一个退休的国企出纳，公司认为自己的行政复议在今年7月提出没有超过60日的期限。 一审判决公司提出的行政复议已经超过了法定的60 ...
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个月后开庭时，公司也没出庭，仲裁委员会裁决公司支付我15万工伤保险待遇。 我在2015年1月7日到集美法院申请强制执行，后来公司法人有来法院，刚 出纳早就在2014年辞职了，是一个退休的国企出纳，公司认为自己的行政复议在今年7月提出没有超过60日的期限。 一审判决公司提出的行政复议已经超过了法定的60 ...
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