大家好，我现在辞职，但是没有提前30天申请，领导也不批准，但是有点急事怎么办，跟领导请事假也不批，怎么办...
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我现在在公司干了一个多月觉得不适合，想要离职，和领导提出让我再考虑考虑，我又坚持了几天，现在还是决定离职，而且我也找到了新的工作，但是这边不同意我离职，说我没有提前30天申请，现在必须等到他们招到人来接手我的工作才可以离开。如果我再等一个月，新工作肯定没希望 ...
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公司规定提前30天申请辞职，但是，我没有提前辞职，今天说辞职，第二天就不来了，管理员就把我当旷工处理。因为主管不公平，让我一天也做不下去了，请问，我还可以拿回我的工资吗？？...
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10月20日申请辞职，公司批准了，11月25日要离职，公司以无人交接为由不让离职，说一定要等招到人办完交接才可正式离职结算工资，请问该怎么办？（在公司做了4个月无签订合同）...
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做了4个月了,现在提前30天辞职,开始是不批,后来用快递的方式交了辞职申请,现在同意辞职,但是不同意提前一个月辞职,就是说等到30天后给你即时辞职,按照厂里规定,即时辞职要扣除工资的20%,我不同意,我想提前一个月申请,到时就走(这样不扣工资的),这样厂里不批准,这中情况我该怎么办?...
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进厂时厂招工的说，辞职要提前30天向厂里申请。可现在要辞职要先跟部门主管口头甜辞职，在他那要排队一个月只准辞职一个，我现在9月辞职要排到2013年月才批。写了辞职申请书，主管都不接，请问下我现在该怎么做？...
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在发工资前辞职并立即离开的一分钱都拿不到,剩余的天数会按旷工计算，我需要辞职当天离开，并没有提前30天申请辞职，然后还有医疗保险是一年打一次，这个钱也 了，但要求我一个月以后走，如果当天走了就不给上个月的工资怎么办呢？比如这个月已经上了26天班我明天就提出辞职当天走人，厂里没有批准，我走后剩余的四天 ...
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劳动合同，但那个项目是原公司的项目，不是现公司的项目。目前我也想离职，不知道我提前30天提出离职申请，公司如果不批，我能申请劳动仲裁吗？我能用原公司出具的解除劳动合同的证明驳回现公司以原公司事情没处理完不批准我的辞职的理由吗？急求如果申请劳动仲裁，领导以原公司 ...
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，大约在4月下旬18/19号跟老板口头提出辞职，被拒，本人又在4月22日提交书面辞职报告，老板当面将报告撕毁，不批。5月上旬，老板找我谈话，我执意 违约在先，大意是说无论有没有签纸质的劳动合同都需要提前30天提出辞职申请，而且必须得到用人单位批准。那我现在该怎么办，我还能拿到我4月份和5 月上半个月的 ...
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月补回来，结果没补，我怎么样要求他补回来？我能马上走人吗？不能这样被他骗下去了，不需要提前30天跟他说，那6月份转正工资还能补回来吗？如果我马上走， 我8月份的工资？都没什么事做，想请假，又不批，怎么有时间去投诉？现在他叫我辞职了，还拿着辞职申请表给我填，辞职后还能追回转正工资吗？明明合同上写着试用期 ...
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