你好，我是教师，与学校签订有三年合同，并且学校收取了我3000元的押金，试用期半年。工作半年后想离职，在寒假来临之际跟学校提出辞职，但是学校以不退押金，不发我这个月工资，威胁我不同意我离职，并说我离职就是违约，还要付5000元的违约金。请问学校这样做可以吗？...
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的指标占用费后方可离职，并称县长开会说了不准高中教师辞职。并叫我自己去看当时的招考公告，我查看招考公告时，招考公告里面写的是违约金见《聘用合同 月内不和劳动者签订劳动合同并不给劳动者购买社会保障险；以个人人事档案为载体变相收取高额费用。 我想咨询一下，事业单位的工作人员是否受劳动合同法和劳动法的保护？ ...
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的指标占用费后方可离职，并称县长开会说了不准高中教师辞职。并叫我自己去看当时的招考公告，我查看招考公告时，招考公告里面写的是违约金见《聘用合同 月内不和劳动者签订劳动合同并不给劳动者购买社会保障险；以个人人事档案为载体变相收取高额费用。 我想咨询一下，事业单位的工作人员是否受劳动合同法和劳动法的保护？ ...
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的指标占用费后方可离职，并称县长开会说了不准高中教师辞职。并叫我自己去看当时的招考公告，我查看招考公告时，招考公告里面写的是违约金见《聘用合同 月内不和劳动者签订劳动合同并不给劳动者购买社会保障险；以个人人事档案为载体变相收取高额费用。 我想咨询一下，事业单位的工作人员是否受劳动合同法和劳动法的保护？ ...
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