今年暑假在某一教育当兼职教师，出现如下问题： 1.甲方违约支付的违约金与乙方违约支付的违约金不相同 2.上课课酬中每个课时要扣除5元到次年9月 一起兼职教师中带同一个班，只是学科不同，所得的报酬不等 请问这些做法合法吗？国家有什么法律规定？1.可以要求看别人的合同吗？ 2.试用期可以要求结算工资报酬吗 ...
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休假. 希望各位律师能够认真回答.在此先行谢过. 受害教师该幼儿园是私立幼儿园，我们老师是聘用制的。 我想问一下对于该问题，我们具体的证明需要什么？能举例说明吗 口头承诺一个月为适用期，而第二个月了仍旧没有给绩效工资，而且也没有办保险。合同上没有写明试用期多长，除此外学生的到校出勤率低也要扣老师工资。 ...
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见习期，见习期自2011年9月1日起至2012年7月31日止。”， 本人非编制教师但有证，现在合同还没有到期，但我考虑到自己的所长想转业于是向学校提出一个 么，怎样才是合法的辞职啊？另 见习期和试用期是同一种么，我可以在合同期间走么，我们每月工资都是一样，寒假没工资，那我现在能不能按照提前一个月书面 ...
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20号左右才能拿到审批文件，那么在等审批的这些时间内，我是否要上班？我上班了单位是否会支付工资？我是公办学校试用期教师，没有签任何协议和合同。在办理辞职申请时，我在书面申请书上写明是计划11月29号离职的，但是，审批要等15个工作日，也就是12月20号左右才能 ...
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麻烦各位法律界的朋友指导一下，我是2010应届毕业生，我于今年5月考起一偏远县并与教育局签订了一份试用期协议书，试用期为2010.5.8-2010.7.31，试用期工资按正式教师待遇发放。并签订了一份学校发的就业协议书，协议书上没规定违约金相关事宜。我想解约 ...
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您好，我去年考上招教考试但工作地点特别偏僻，今年想重新考进市区，可是教体局说当初签了合同有2年服务期，现在工作一年辞职的话要追回一年工资，请问我需要支付违约金么？...
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年期间，只发给我们每月690元左右，其余任何钱都没有，更不用说达到劳动法规定的达到正工资的百分之八十了。直到今年7月，隆昌县又招考了一批新教师，然而 是，却直接下达文件要给这一批教师发放绩效工资，也没有给我们任何说法为什么相隔一年待遇如此之大，不知道教育局这种签订一年试用期的做法是否合法，这种发放绩效 ...
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规定每月工资为税前3500元，试用期全额发放（上课每周超出12课时者，另外算课时费）。这期间学校就准备实行绩效工资制度，教师按照工作量发放，但是上个学期的工资 的，我只是按照系里分配给的任务工作，而且入职签订合同时学校并没有提到工作量不足要扣工资的问题，我们在不知情的情况下接受工作，事后再来扣工资合不 ...
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特殊情况除外。 9聘任教师签订合同后试用期三个月，试用期不发工资，合同期内辞职或被辞退，试用期的工资不予补发。合同期满后补发试用期工资。 10乙方不得调 签名：（盖得是这个培训中心的章） 乙方签名：xx 2008年3月16日 问题补充：我这是属于非全日制用工，以下是相关的法律 第六十八条 非全日制用工 ...
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上课。当时校方承诺：一年试用期，然后转正。2004年或2005年我参加了地区组织的转正考试，但直到2005年才和另2位招聘教师一起“转正”，获得中教二级 只能强转了公积金和医保卡。 2012年2月现已转正，急需帮助解决以下问题 1、现在我的工龄是从2008特岗录取算起， 那么2003-2008年的工龄 ...
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