我在河南关于试用期工资，试用期最低工资标准多少？如果不给工资的合法理由是啥？...
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说明中还说：“但公司于2009年6月又按国家规定最低工资标准550元/月补发了这段时间的工资”。 《最低工资规定》已于2004年3月1日起施行。为什么5 颁发专业机床加工高级技师证书且公司聘用至今）。 我和弟弟李理68年从广西返回河南插队，71年我们相继被招工到原空分厂上班，我被分配到厂子弟小学任教， ...
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合同附加条件规定，单位停工造成待岗，不能按照工资支付标准执行。必须按照郑州市最低生活保障制度执行。而郑州市最低生活保障针对的是低保，五保户，老弱病残人群 工资。一直待岗的不得低于最低工资的百分之70。我们河南没有这样的规定。但是国家支付工资标准规定，一直待岗的按照国家有关规定执行。请问各位大律师，按照 ...
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河南最低生活工资标准都1080，为什么村官才713块？请问是否违反劳动法...
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本人籍贯河南，在北京上班，2020年春节期间因疫情公司规定假期延长（2020年2月1日——10日），2月11日——24日因疫情管控无法返京复工， 向公司领导说明情况），2月25日——29日返京隔离。但是公司发放2月工资的时候按我待岗发放工资（北京市最低工资标准），我想请问一下，公司这样发放工资合理合法 ...
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我从河南到无锡工作 寒假工 然后跟派遣公司走的 到厂时路费什么的都是我们自己出的 然后体检费等任何费用都是我们自己出的 派遣公司给我们的小时制的工资少于无锡最低工资标准...
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我签订劳动合同，但公司买的有社保有有医保。从去13年10月开始的跟老板到河南洛阳来工作，以前老板是的是自己的公司，到洛阳后挂在别人公司下面，也没有给我签订 我要是维权的话是在洛阳还是去杭州。我可以拿到几个月的工资补偿，工资补偿是按我去年的工资来计算还是接最低工资标准来计算。我可以要求要板给我哪些补偿。...
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违法判案！ 1·《判决书》判决“机电公司补发孙×1995年3月至办理退休手续之日的工资。”用人单位机电公司根本不欠我1995年3－4月工资，我也无此诉求， （以开封最低工资标准计付。）”超前适用豫劳社劳资（1995）29号文件，违法！并且1995年3－7月判给我最低工资没有法律依据。 我向河南法院网《 ...
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你好，我是河南焦作的一名工人，。99年进入焦作#厂，性质是国有企业，2004年7月，公司进行企业改制，成为股份制企业，签订了无固定期合同，当时 经营不善，要裁员，因为这几年是断续生产，所以经济补偿是按照当地最低工资标准补偿，一年工龄补发一个月当地最低工资标准，这样合理吗？可以要求按当地平均工资补偿吗 ...
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十三条规定，如果仲裁裁决涉及数项，每项确定的数额均不超过当地月最低工资标准十二个月金额的，应当按照终局裁决处理。 认定申请人提交的五组陈述证据 倍工资”属于“劳动报酬”范畴，2014年08月25日新乡市中级人民法院发布在河南高院网的（2014）新中民一终字第199号裁判文书即再次证明劳动关系存续期间不 ...
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