公司的同事问我,法定节日上班工资到底是怎样算的?是不是假设平时上一个钟8元的话,法定节日上一个钟就24元:但是存在一个疑问就是,法定节日本来就是有薪,那上了班是不是除了拿3倍工资外再加原本的一倍呀?...
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我们公司没有法定节日，那个月有法定节日不上班还要用平常加班工时补缺勤，现在员工为保住这份工作都不敢吱声，请问这样合法吗，我们该如何维护自己的权...
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您好，我是一个司机，这段时间老板让我加班太厉害，平时加班是4个小时左右，最多的一次有24小时不休息的，工作日加班费是10元一小时，双休日和法定节日加班加班费也是10元一个小时，请问以后双休日或法定节日再加班我能向老板索取双倍工资吗？我工作已经快三年了，公司一直不给我签合同...
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请问5.1国家法定节日 我们按公司要求上班，原本班次是8.30到16.30的班 但是公司要求我们上全天班也是说我们还要在多上16.30到22.30的班次，但是公司就只给我们正常班的三薪。请问在国家法定节日加班后，在加第2次班，公司该补偿我们另一个班的三新么...
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节日加班，我们单位是鑫玛集体委托管理模式，法定节日加班工资目前每个加班给40元左右，他们解释说，是根据原档案工资的300%给的，原档案工资是每月400，解释说现在是体质改革，无法更改档案工资。还说企业现在效益不好，处于亏损，工资加班费自行调配。我们怎么能找回加班费用...
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请问律师我们厂里出法定节日和国家节日外，放假，就用我们星期天来到放假的天数，如|1月份出春节放假三天又另外放假三天共六天假，他们出去春节三天假外，另放的三天假就用1月份的三个星期天来底，星期天本来是我加班的是平时的两倍工资，请问律师他们这样做是合法的吗？...
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如果学校连续补课七天两次，而且还补法定节日国庆节，民族节日放假一天补一天课，学生犯校规暴力殴打学生，犯法吗？...
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“病休期间，公休、假日和法定节日包括在内”，这句话该如何理解？由于我的工作性质是轮休的，法定节假日不一定休息，也要上班。由于在我请十天病假期间有两天法定假日，单位除扣满我十天病假工资还要在我本身（按每个月有多少节假日轮休，当月刚好八天假日）八天假期中扣除 ...
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签的三方协议为三班倒，有法定节假日，但实际上是两班倒，没有法定节日，我离职需要赔偿违约金吗...
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您好！我们公司法定节假日强迫上班（法定节日上班按劳动法工资支付的），不上班按旷工处理，是合法？？...
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