日通过面试进入某山东一家石油设备公司驻克拉玛依大区就职，按公司规定我于6月13日提出申请，便可转正，并且工资由试用期2000元涨到3600元（其中600元公司以公司不在 由于是老板的妹夫所以上班时间自由，就说实在不行让我自己找总裁，就给了我总裁的电话，我就给他打电话，给他说了情况，他说他问问，下午我问 ...
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，劳动者因工作劳累导致双手软组织疼痛不能正常工作.领完3月26至4月25日的工资后于是6月28日向单位提出书面辞职报告，单位负责人告知劳动者提出书面申请后 管理以及相关的规定制度，现在劳动者要求单位支付自己4月26日至5月份的工资是否合理？直接申请劳动总裁是否能解决？解决不了可不可以去法院走司法程序？...
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，公司总裁之前不知此事，我表明我的态度，我走可以，但我要个合理恰当的理由。总裁要求此事按程序从头办理。办公室主任便又找我谈话，说出来很多莫须有的 更详细的回答，通过了解，首先我觉得那个员工聘用通知书本身就不算正当的劳动合同，其次，即使算是合同，也不能算是试用期合同，因为试用期合同要建立在正式劳动合同的 ...
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并领取了，然后根据仲裁员建议去法院申请强制执行，过了一个月，法院受利了，并将老板欠我的钱强制执行回来了（到此为止老板还没在劳动仲裁判决上签字）执行回来第二天 上诉法院要求撤销仲裁结果，理由是他没签字，不能强制执行，请问我签字了是否就可以申请执行呢？老板说我单方面申请执行是法院或仲裁程序上的错误对吗？...
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我公司明文规定了离职流程，首先必须签订一些离职相关协议，才能启动离职程序。签订的协议中有“员工在此最终且不可撤销地声明：员工接受本协议项下公司支付的补偿金 和诉讼权利的条款。（详细的离职流程规定以及协议我都有备份留存，可做证据） 我离职后，与公司产生了一些纠纷，想要申请劳动仲裁。但一看这些协议，才发现 ...
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湖南）小孩和两老无人照顾，决定辞职，由于本人一直兢兢业业，工作任劳任怨，第一次提交辞职申请时厂长和上级领导不同意。通过反复深思，多次与领导沟通，同意7号工作交接， 规定经过总经理和分管副总裁批准同意的，这是实报，而且也达不到合同开除的条件。 2、我是先辞职，办完了所有的手续符合辞职的程序 3、集团曾于 ...
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事情是我和公司10几个人没拿到钱，然后老板一直拖欠公司后来我们申请了劳动仲裁然后，劳动仲裁也都受理了，后来因为那个欠钱的老板不出庭不接受通知书，仲裁说要等60天，现在60天吗，过去了请问还有哪些程序要走？...
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现有美籍华人汪浩，北京都市光影建筑设计公司总裁，拖欠多人工资，北京朝阳劳动仲裁，北京朝阳法院，都要求他支付，汪浩把公司账户设置成没钱，把公司锁门，人经常在美国，问问被拖欠的员工是否可以申请公司破产，然后走程序，好发放拖欠工资。...
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承诺自乙方签订协议并支付完毕全部费用(原则上不超过协议签署3个工作日内)为乙方开展总裁版学员在线指导，正式为乙方提供电商创业指导和咨询。乙方确认自甲方为乙方 费用。 4、乙方在本协议期限内，因个人原因欲转让名额的，可提前 3 日向甲方提出书面申请。待甲方书面同意后，由甲方、乙方和受让方签订补充协议明确 ...
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