我在公司上班有两年了。现生病不能上班了。病假也请了三个月了，现在公司假也不批了，公司叫我自己辞职，我该怎么办？...
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哺乳期内生病不能上班，公司说病假已请满不接收假条合法吗...
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一直在XX销售公司工作（合同期要到2012年7月）由于2011年6月份生病在家休息不能上班，申请了两周的病假（有医院的病历和病假条），但公司在病假期间并未 是采取每周六天工作日，每天工作8小时，没有给予加班费，也没有补休，如果一周上不到六天班还要扣除当天工资，公司有指纹考勤记录，而且我们工资条上也写有 ...
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我因生病住院导致不能去上班 ，这个月公司批准休病假。但是因为病情的关系 下个月也不能上班，只能静养。公司下个月不再让休病假 让我先办离职，等恢复后 在上班入职 这合法吗...
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生病不能在原岗位上班 病假期满后 不能到岗 我有什么办法 可以拿到补偿离职？10年以上工作。...
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现在在生病了，不能上班，公司却没有按病假，而是按事假，三个月后不能再续假啦，部门要我办离职，我很郁闷，在这里干了十多年，最后还自己交医疗养老保险...
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你好张律师，我咨询一下我现在生病了不能上班，但病假于9月22号到期通知我离开厂。但又沒有任何赔偿我该怎么办？...
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因生病不能继续上班，公司说只能请3个月的病假，不然就算自动离职。能否申请办失业保险金？...
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他的意思是说我的情况他和领导商量了，说我到这个月的4月9日整整请了一个月的病假，问我能不能来上班？我的意思是病好后就可以上班，但不确定是那天 ，让人力说这个词的意思就是解除我和公司的劳动合同。说这样的话，属于我个人原因不能上班，说我得不到任何的补偿金，还说到仲裁或请律师都是这样的。 我现在遇到难题了， ...
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我生病，不能上班，且病假一年已满，公司要辞退我，补偿标准是按病假期工资算，还是按以前上班工资标准算...
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