确立事实劳动关系的案例 -法律咨询搜索

仲裁是否有效，1、确立付某与公司的劳动关系。2、仲裁时效。3、付某受工伤证据、事实。4、付某工伤是在公司注销前受伤的还是注销后受伤的。上述案例证据、事实模糊。付某2010年9月受伤，2011年鉴定为8级工伤，仲裁书是2013年裁决。上述案例主要是，要明确时效。...

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