一直是按照最低标准为我缴纳的社会保险。请问我是否可以得到与我当年平均工资做相差的数额的缴纳数额的补偿？过了追溯期怎么办？找劳动仲裁 管用吗？法院是否立案？？现在单位说咨询了律师，说已经过了时效，保险基数问题要在当年10月15日之前向劳动仲裁提出。如果过期，就没办法了。这样一来，单位领导 ...
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工资偏少，法院说只能给我现在已经回款的提成没回款的不能给提成），社会保险说我只能申请养老保险和失业保险并且给公司返回2100元的保险补助（当时约定的每个月 的经济补偿，十一个月的双倍工资补偿只给了我五月份的说我其它月份的已经过了仲裁时效，我不服，起诉到法院，法院法官多次给我打电话说我的请求会被驳回希望 ...
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年3月提起仲裁，仲裁立案但开庭后说社会保险不归他们管，找劳动监察，因无胜算，我主动撤了诉。仲裁时还申请了一次性伤残补助和伤残津贴，前者说过了时效，后者说不属于劳动报酬，不属仲裁管辖。请问我以后该怎么办？如果起诉会很麻烦吗？有多大胜算？周期会很长吗？...
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