您好,有问题咨询下,我原与我老婆同一家公司上班,老婆怀孕了,我因多种原因离职去另外的公司上班,公司一直追问我的去向,后来到新公司后,公司以我去竞争对手公司为由,辞退我怀孕的老婆,合法吗?...
//www.110.com/ask/question-15787784.html-
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老婆在试用期期间怀孕,公司要辞退她。需要帮助我和女朋友打算过年结婚,但是前段时间她意外怀孕,正好是在试用期内,之前工作都是好好的,但是公司知道怀孕后,想办法辞退我女朋友,试过劝退,现在公司以女朋友怀孕不能出去跑业务为理由,说工作不合格,要辞退我女朋友,没有任何补偿,请问公司这样做合法吗?...
//www.110.com/ask/question-807650.html-
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两次为期1月的事假, 共2个月. 现在她公司不批假, 要求有三级医院出具的医生诊断证明才能继续请病假. 但是医生无法开据. 我老婆现在怀孕4个月, 她公司明天打算辞退我老婆了. 请问她公司这样做违法吗? 我可以申请劳动仲裁吗?非常感谢各位律师的回复, 请问 ...
//www.110.com/ask/question-10190770.html-
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内得知怀孕,之后口头告知人事。也许人事没有告知公司高层,造成试用期正常通过了,可是到现在已经怀孕7个月,公司老板以各种理由要求我老婆自动离职,还要求签离职协议。我想 时间是不是只需上够7小时就可以,只要工作有7小时时候可以迟到或早退,如果她早退或迟到,公司可以以这个理由辞退算合法吗?非常感觉你们!!!...
//www.110.com/ask/question-9397550.html-
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季度根据考核业绩定职级,给与相应工资的,现在我老婆怀孕了,工作也受到了一些影响,按照他们公司考核标准降级了,同时工资也降低了,请问这合法吗? 我从网上查到,最新的<女职工劳动保护规定>第五条:用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 ...
//www.110.com/ask/question-1241373.html-
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我老婆在办理入职的时候公司要求签署一份半年之内不可以怀孕的协议!请问这个协议合法吗?协议已经签完了,但是只有一份在公司手里!如果怀孕了,公司要是辞退妊娠期妇女的话,对公司进行起诉这份协议会起到什么负面影响吗?...
//www.110.com/ask/question-1815950.html-
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你好,我老婆怀孕7个月,还有两月就生孩子了,这时候公司要调走我,如果我不走,就辞退我,请问这合法吗?...
//www.110.com/ask/question-9501343.html-
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,为了偷税漏税工商执照用的 是这个经理老婆的妹妹身份办的,听经理说是个残疾 人,但是这几年我们从来没见过这个人,出差,公司开 会,订货会都是去金坛这个工厂跟 检查费我 都能要到吗 问题补充: 前面人家也问过,待遇差为什么不走,一是离家近,二 是主要的做熟不做生。我个人感觉就是变相的在辞退我 们。也没有 ...
//www.110.com/ask/question-2011477.html-
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的时候,为了偷税漏税工商执照用的是这个经理老婆的妹妹身份办的,听经理说是个残疾人,但是这几年我们从来没见过这个人,出差,公司开会,订货会都是去金坛这个工厂跟老板 ,产前检查费我都能要到吗前面人家也问过,待遇差为什么不走,一是离家近,二是主要的做熟不做生。我个人感觉就是变相的在辞退我们。也没有提前30天 ...
//www.110.com/ask/question-2010399.html-
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