我2010年至2015年4月在公司上班··工资2000， 1、现在公司资金链断裂，致使我2014年11月至2015年4月的工资无发放，该怎么办。2、进公司5年了一直未签订劳动合同好购买保险，能否找公司要双倍工资。3、公司现在这样，能否找公司要补偿金。...
//www.110.com/ask/question-3572096.html-了解详情
的也没有。不过第三次签订的结束日期被人篡改了，且合同后面只有只有公司的公章没有日期。公司6年来一直没有给我上任何的保险，我的养老保险一直没上过也 可不可以证明我前面有过两次固定合同，第三份合同能否作为未签订固定合同的依据，找公司要到未签订固定期限劳动合同应赔偿的双倍工资谢谢。因为现在还在公司干未辞职 ...
//www.110.com/ask/question-2649749.html-了解详情
，发给辞退通知书。我找主管辩解上述理由根本不存在，主管无法辩解，要我去申请劳动仲裁，有录音。辞职手续已办好。我该如何操作，公司辞退是否违法，能否要求补偿金。3 合理提过意见。3.公司要我在同意调岗位，及采取处罚措施的通知上签字，我没同意签。通知只有一张打印单子，没有公司盖章。4.双倍工资要求是到4月8 ...
//www.110.com/ask/question-447169.html-了解详情
）年终奖及未休年休假工资计入双倍工资范畴能否获支持？ （3）《劳动合同法》82条规定“超过一个月不满一年未签合同要付双倍工资，满一年后视为签订了无 无固定期限劳动合同责任了。不知深圳的裁判机构，是只判公司承担无固定期限劳动合同责任，还是判既承担双倍工资责任又承担签订无固定期限合同责任的双重责任。 （4 ...
//www.110.com/ask/question-1316995.html-了解详情
的也没有。不过第三次签订的结束日期被人篡改了，且合同后面只有只有公司的公章没有日期。公司6年来一直没有给我上任何的保险，我的养老保险一直没上过也 可不可以证明我前面有过两次固定合同，第三份合同能否作为未签订固定合同的依据，找公司要到未签订固定期限劳动合同应赔偿的双倍工资谢谢。因为现在还在公司干未辞职 ...
//www.110.com/ask/question-2649930.html-了解详情
对各项罚款赔偿还只签一份，不给员工，我以对合同有疑问要找老板寻问为由就没签。 在这公司期间，老板说好的员工福利一样没有应现，在我最后要钱的时候 出，我自身腰椎受伤拍片养伤都是自己掏钱，还坚持要我上班，都没有工伤补贴。 我想问下律师 我能否要求公司赔偿我双倍工资，另外我的提成和建筑方案及效果图钱都是口头 ...
//www.110.com/ask/question-3218984.html-了解详情
成（承担业务费、场地费、设备投资及维护），并告知工作满一月后配合公司或主动找公司签订劳动合同（至当年底一直没有签订劳动合同）。2013年1月15日 为由，向劳动部门提出双倍工资和经济补偿申诉，劳动部门驳回了李某请求，现又向人民法院提起民事诉讼。 针对上述情况，请问我公司是否应承担双倍工资赔偿和经济补偿 ...
//www.110.com/ask/question-2957417.html-了解详情
面试说的工资3500，到开除的时候又说试用期2800.3.我是11月12日进入公司，现在是12月21日，工资理论上是15日发，结果拖到现在。其次15日发的也是上月 有没有双倍工资都要等到下个月（13年1月份）才拿的到。最后还没有工资条，请问我的情况能拿到双倍工资吗？需要提供什么证明？ 怎样找你们帮忙？...
//www.110.com/ask/question-1339325.html-了解详情
加班工资，节假日也无双倍工资，长期的操劳现在腰椎盘第5节滑脱，无法从事重体力劳动。目前公司找不到车工，钳工，在招工难的情况下找理由要将父亲转岗做 车工工作，企业有权利将他辞退吗，如果辞退的话，可以得到什么补偿？ （3）父亲作为公司的功臣，能否分享公司的胜利成果 （4）社保缴费已满15年，能否申请病退8 ...
//www.110.com/ask/question-1608022.html-了解详情
4天，还收了500元培训费，培训协议也没有签。 7月15找公司要工资，说的6月份到7月15的工资，8月15发，压一个月的。只是透支了1000元给我交 的工资。每天工作时间是10小时，周末上的一天班也不按双倍，跟平时一天的工资一样。 请问能否让公司按5天八小时工作时间，平时超过8小时按1.5倍加班，周末 ...
//www.110.com/ask/question-11662870.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务