当天晚上下班被告知第二天不用上班被辞退。请问能否根据劳动合同法第十条要求获得一个月的工资补偿? 3.在该珠宝店上班是每月每天都要上班,请问可以获得加班工资的 没有购买社会保险的补偿吗? 最后,如果回复我,请给一些相关的法律、法规的条款。以回复为感,谢谢!还有个问题忘了写: 加班费时按什么标准计算?【 ...
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连续在该酒店工作14个月。上月提交辞职,本月将离职。关于离职时的工资等想咨询三个方面的问题。 1.年终奖,请问年终奖发放有相关法律规定吗?具体标准及计算 的情况统计为欠休,以及国定假日上班的日子按工资补偿倍数累计为欠休。请问,我所累计的30多天欠休的工资按什么标准计算工资呢? 3.酒店在我任职好几个月 ...
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周上六天,周六上班的时候是8小时,每月加班时间刚好不超过法律规定。每月的工资包括基本工资1100,加班费(按基本工资计算出的6.33元/小时计加班 公司补交从2011年1月至接触合同月份的住房公积金?如果可以,是按什么标准交公积金? 如果工资坚持按照基本工资给我们补偿,我们是否只有提取劳动仲裁才可以 ...
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在我合同未到期就解聘我。 请问: 1,我周六周日上班的工资如何计算合理? 2,周六周日属加班,我的加班费按什么标准补偿给我? 3,合同未到期按什么标补偿 工资怎么核算? 请法律专家为我解答,谢谢!急!!!! 谢谢!周六周日上班如何计算? 律师你好!公司补我三个月工资,我认为不合理,请律师帮助,谢谢!...
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我1995年入公司,因公司不给安排工作,也不给缴纳社会保险,我与公司协商解除劳动合同,要求经济补偿,按劳动合同法,一年的工龄给一个月工资的补偿,工资按解除合同前12个月的平均工资,可我这2年在公司没有工资,应按什么标准计算?是按天津市最低工资标准,还是按天津市上年月平均工资的60%计算?...
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属于视为签订无固定期限劳动合同人员?是否有权要求水利局按同工同酬支付工资?对2008年变为全额拨款事业单位至今我和事业工资的差额可否要求补足?可否要求水利局支付我两倍的工资和经济补偿?标准是什么?如果我继续在这工作,我的工资待遇应按什么标准计算?以前的工资如何补足?我应如何依法维护我 ...
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,改善员工的薪资、将建及福利待遇,以利于乙方的发展。 二、甲方按照规定的薪资发放标准和考核办法,计算乙方当期应得薪资。以人民币形式支付给乙方,薪资发放日期为上一个 是税前8000元整,只是在12年9月开始改革. 被扣的工资是否可以要回?对方辞退我是按什么标准来给我3个月的补偿?是原工资,还是被扣工资?...
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属于视为签订无固定期限劳动合同人员?是否有权要求水利局按同工同酬支付工资?对2008年变为全额拨款事业单位至今我和事业工资的差额可否要求补足?如果我辞职,可否要求水利局按当地最低工资标准支付我两倍的工资和经济补偿?如果我继续在这工作,我的工资待遇应按什么标准计算?以前的工资如何补足?我应如何 ...
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周之后)离职,赔偿由及部分组成: 1)08年前在职期间,每一年(不满按一年计算)赔偿一个月工资 2)08年后在职期间,每满一年(不满半年按半年计算) 按一倍工资赔偿,法定年假按两倍工资。 请问: 1,上述是否构成合法的解聘理由? 2,如不属于合法解聘,公司应按照什么标准赔偿?参照合同法87条,要求双倍 ...
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我是湖南株洲的,因患心肌炎经单位领导同意在家休息,已经4个月,此期间单位未给我发任何工资及生活费,现在单位又提出辞退我,请问,我的经济补偿经该如何计算,是否按湖南省2010的职工平均工资计算,可否要求补发工资及生活费?谢谢!...
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