我是做服装销售的 ，10月21去面试 老板没说有试用期什么的 就叫我 22号去上班 ，11月9日 我去上班时 被告知 试用期内 不符合公司标准 ，公司都没有跟我说有试用期 也没有签订劳动合同 。我在公司也没有犯什么错，请问公司这样辞退我 我可以要求什么赔偿么？...
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我在一家厂里食堂里做事做了七年突然被老板辞退了，可以要求厂里什么赔偿，2018年12月25日被辞退了，下半年烤火费有没有？...
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高薪员工，不过老板也没有立刻辞退，就说可以让我父亲先找工作，找到合适的再走，这也是为了不正面起冲突。像这种情况，我父亲可以要求赔偿吗？工资都是走卡里的，而且社保也没有从一开始就买，如果想先私下调节需要准备什么呢？毕竟仲裁比较麻烦。...
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了。但之前有个大老板，是男的。他在我们第一天上班的时候就和我们说，他严格按照国家规定的来，现在好呢。我不知道他们安的是什么心。开始还说要 应该是多少，出去原本的基本工资。 其实，有人告诉我，如果别人辞退你，应该也可以要求误工补偿的。我不知道她这样的可以不可以。 先说国庆的工资。我应当除去原本的工资，再 ...
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我于2012年10月起在一家私企工作，最近听别人说老板说要辞退我，下面有几个问题想咨询一下： 1.公司在外地，我所在的是它的一个办事处， 只填过入职登记表和入职承诺书，至今没有签订劳动合同——我是否可以要求最后一年双薪呢？ 除了以上，还有什么能要求的经济补偿？请律师告知，谢谢！ PS：现阶段手里有工资 ...
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将予以解雇或延长使用期，但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者，公司予以辞退处理。” 请问：这种没有主合同，只有试用期合同的应视为劳动合同对吗？那么我应该得到 要延长适用期，我现在做满六个月了，我可以申请几个月的双倍赔偿。谢谢 我能获得什么补偿吗？我可以要求什么权利，请您详细点在，分我可以追加！ ...
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我是2011年春节后到的一家印刷厂，当时什么合同都没签，也不给员工投保险，直到去年夏天，有同事和老板吵架后，将他告到劳动局老板与员工签了一份假的合同 回来比较晚但也打电话请假了，可回来后老板让同事给了我年前的一点奖金就不让我一班了，我想了解像我这种情况，没有保险，被公司辞退后可以要求公司对我赔偿吗？...
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试用期3个月，10月29号公司辞退我。在我工作的时候订错了12张机票给公司造成损失15000人民币，公司老板威胁说要告我赔偿这笔款。 请问如果上法院公司告我 我觉的我和公司无劳动合同，也没约定什么赔偿责任，我不需要赔偿公司这笔损失。 2.我可以到劳动仲裁部门要求公司赔偿我2倍工资吗？3个月的时间 谢谢 ...
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买社保也没有跟我签合同，一直到现在已经5个月过去了。今天人事找我谈话，说老板对我的工作态度等等之类的不满意，要我这周过后就不要来上班了，我在网上 月的双倍工资，但是老板一分钱赔偿都不给，而且很强势，我想在这里问一下，怎么维护自己的权益，我这样的情况是否可以要求公司赔偿，需要提交什么资料？因为是今天发生 ...
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我是2012年7月进该公司 今年8月8日 被老板口头辞退 说我下周不用来上班了。理由是现在没什么事让我做 还有员工对我不是很满意。。但是我合同未到期。我现在可以申请劳动仲裁嘛 我需要收集什么证据然后去仲裁我刚打电话去问过了 他金还没有帮我交齐 他现在需要补 说月底可以帮我弄好 到时候还来的急吗.....
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