请问计件工人的加班费的计算标准是什么？是按当地人均最低工资或是按其当日生产的实际工资为计算基准？...
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我是某企业的一名生产工工人，企业实行标准工时制度，按计件工资计算工资，法定节假日放假是否有工资计发？是按什么标准计算？平时及周六日加班计件单价与 的计件单价*1.5倍(日延长工作时间)*2倍(周六日上班,没安排补休)？拖欠加班费是否有25%赔偿金？最近听说企业准备迁移地址，现对我这名做了14年老员工 ...
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我在公明一家马达工厂做普通工人，是按计算工资，矿工一天扣三天工资还罚款一百元晚上加班没加班费，星期天上班也没加班费，赶货的时候还强迫工人上班加班一天上十一到十三 一个人一个月差不多扣出几百元赔偿材料报废，老板也不承担，管理员也没扣钱，什么责任都推到工人，一个月下了也只有一两千块钱，一个月只得休息一天，...
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高密市泰及吉虎鞋厂的工资是新员工1000左右.一年长150.干4年才一千根本不按标准计算六.没有加班费.是按生产计划来规定上下班.不管吃.现在记件不按标准计算.工人拿的工资多了就把计件的价格降低.就是不让你计件的工资多处计件工资范围.最多多出二百左右...
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服装公司，我是本地人，高级检验工作，非一般计件工人 1.2004至今，每年单位春节放假一个月，工资扣光不发，应属违法，能否补发？ 2,04年 算，我方觉得不合理，我们是高级技术人员且是开国元老，当然应该以约定的4100为基本工资计算加班费，请问有没有胜算？） 3.今年3月我方提出请假，他们不予理睬， ...
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车鞋子的工人,是计件工资,上班时间是,8:00-11:30 13:00-17:0 18:00-21:00,我有权要求厂方支付加班费吗? 3. 我这里是浙江温州,入厂已经三个月了,在管理人员多次强调是是以计件为计算工资的基础上,工人经与厂方多次交涉,厂方一直没有公布 ...
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1 计件工厂工作时间超过8小时工厂说不违法是真的么？（而且超出的3小时按正常上班计算无加班费合法么？） 2 再有正式工在此工厂上班占用礼拜双休时间强加要求 不允许 打卡上班工作，工厂说这是在让我们赚外快合法么？ 3 次工厂存在大量无合同无编制无社保的工人合法么？ 4以上这些如果均不合法，我能怎么办。...
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在公司都是计时人员，按月计算工资的，但是因为工资太低，工厂工人，人力不足的情况下，车间管理人员，安排我们另外帮忙计件，并且工作时间之外，就是晚上 小，但是公司领导现在一句话，说不给我们的计件工资了，(注明，我们加班是没有加班费的，另外公司放假还要另外扣除我们的工资)，所以，请咨询律师，我们要怎么才能 ...
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本公司有2部分组成，一部分为计件工资，一部分则不是，计件的那边有时候会去另一边帮忙，算加班，计件工资的工人平常产出的物品所计算出的价格，是算他的产量还是直接变成工资？怎样算其加班工资？...
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