我今年（2010年）七月份和一家外资公司签了三年的合同，其中试用期半年，同时签了一份培训协议，培训协议规定，培训期为七月份到十一月份，服务期为两 违约需赔偿培训费2万，按比例赔偿。请问如果我现在辞职（还在试用期内），需要赔偿培训费吗？ 我想回去考研究生。 非常感谢！在线等。 培训是在公司内部进行，第一 ...
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今年（2010年）七月份和一家外资公司签了三年的合同，其中试用期半年，同时签了一份培训协议，培训协议规定，培训期为七月份到十一月份，服务期为两年，违约需赔偿培训费2万，按比例赔偿。请问如果我现在辞职（还在试用期内），需要赔偿培训费吗？非常感谢！在线等。...
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签名 请问这算是劳动合同吗？另外制度上规定3个月内辞职或公司开除将扣除10元一天的培训费 问题是当时公司招工的名义是普工 我们在这里根本就没有接触过技术上的工作 公司也根本就没有培训过我们 那么他这培训费扣除的合不合理制度上规定的3个月是否算是试用期 谢谢...
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（包括试用期）需全部偿还，过了期限就按时间递减偿还。 我的问题是： １.合同中这项条款有效合法吗？公司的培训都是公司内部的同事或领导的讲座培训， 。 ２.试用期不是双方都可以随时解除合同的吗？就算有培训费，试用期在赔偿期限内合法吗？ ３.如果赔偿培训费合法，在一定期限内辞职培训费需100%偿还合法吗？...
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签的服务协议说的是培训费是3000元？而且我提出辞职，公司说劳动合同签的是一年，所以还有额外付2000元的违约费。但是总部的员工在试用期辞职还有其他地区的人辞职都 而且公司签了但也没给我服务协议，只给了劳动合同，赔偿问题都在服务协议里。之前有个同事也是试用期走的，也没让他赔偿。我到底要不要赔偿呢？今天 ...
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我与一家公司签订劳动合同和培训协议并约定服务期限，在第三方进行专业技术培训，入职两个月后我想辞职，现在还在试用期内，我想问一下我需要支付培训费或违约金给公司吗？ 培训期间的食宿车费需要赔偿吗？《关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的请示》（浙劳仲〔１９９５〕１０６号）现在还有效吗 谢谢了...
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问题一，实习期工资该怎么定？问题二，试用期辞职，用支付公司的培训费吗？公司在建设期，安排所有新员工在别的公司学习，这种学习也只是上上班，培训怎么界定？...
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试用期辞职问题。1.我7月1号（周六）下午到公司（机场）报到，第二天便上岗工作，是地服。公司讲要通过考试才可以上二休一，但期间两次考试未过，都是上 只是让我签上字，它并没有签，一式三份全在公司那，上面有我的签名。 我的问题:我现在要辞职，必须要提前三天吗?不满一个月，报酬怎么算?培训会收我培训费吗？ ...
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关于试用期工资结算问题，工种是学徒，约定服务期是一年，但目前还在试用期内，已经提出辞职，辞职信和辞职申请都给了，但说要扣二十天的工资做为培训费，合理吗？公司没有提供专项培训，就是跟着公司里的师傅学，学的同时也要替公司干活，一天要工作九个小时半，不知道有没有签订集体合同。...
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7号下午领导就喊我不来上班了，7月12号喊我去公司算工资，去的时候领导说我试用期辞职要扣培训费500，而且说还扣什么，也没跟我说清楚，我问他他就说的发工资的时候会跟 没势力去了也没多大用处。现在是人情世故。。。而且说我不懂法律 要多学学，，我说不是钱多钱少的问题 。我觉得很不服气哦！难道就该被欺负吗？...
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