我们工厂以前有个生产厂长，由于出现产品质量问题，被工厂辞退了。但是他还没有处理好与其他加工厂的质量责任问题，工厂也没有给他发工资，他投诉到劳动部门。请问我们工厂应该如何处理？能不能直接从他的工资中扣出损失？而且造成的损失远远超过他的工资，我们工厂应该怎么办？谢谢...
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法院没有任何证据第二次审理仍认定本案争议的这台逆变器有质量问题，判决我们承担产品质量侵权损害赔偿责任。试问内黄县法院，有什么证据认定本案争议的这台逆变器 还具有可信性吗？更重要的是，被告向法庭提供了他们在郑州进货的购货清单、旅客住宿登记卡、住宿费收据等书证。请问，书证和证人证言谁的证明效力高？为什么 ...
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法院没有任何证据第二次审理仍认定本案争议的这台逆变器有质量问题，判决我们承担产品质量侵权损害赔偿责任。试问内黄县法院，有什么证据认定本案争议的这台逆变器 还具有可信性吗？更重要的是，被告向法庭提供了他们在郑州进货的购货清单、旅客住宿登记卡、住宿费收据等书证。请问，书证和证人证言谁的证明效力高？为什么 ...
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2010年11月180元生活费。至今两年多了仍未能上班。（要求上班形式有：面谈、写信、电话、短信、网络等）。请问；单位采用克扣工资的手段，迫使劳动者接受 工艺规定和有损工程（产品）质量和安全的操作。（技师和高级技师的工作职责是啥现在某领导的清楚吗？） 从聘任那天起我就作一线生产服务 。问题说明中（单位 ...
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为了争取一个客户的订单，我瞒着公司在给客户的产品技术参数上我做了假，后来产品出了质量问题但没造成事故。客户要求我所属公司赔偿货值22万，公司原先是要求我个人承担一半的 那拿回了当时我自已做给客户的技数参数做为证据来威胁我，并发了一份律师函给我。请问我这事要承担什么责任？如果赔款我要承担多少比例？谢谢！...
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