没有签订劳动合同，由于违反劳动纪律被辞退，需要赔偿吗？怎么赔偿？...
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没有签订劳动合同，由于违反劳动纪律被辞退，需要赔偿吗...
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张亮律师你好，我今年7月份因违反劳动纪律被公司辞退，但解除劳动合同时，人力部门写的是我自己辞职，他说办理辞退需要公司的红头文件，辞退我公司不能出具红头文件，这样我领不到失业金了，请问现在我还有其他的办法吗？...
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因为我违反公司劳动纪律被辞退，请问我更改了姓名后还能回原公司吗？...
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因为我违反公司劳动纪律被辞退，请问我更改了姓名后还能回原公司吗？...
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因为我个原因违反公司劳动纪律被辞退请问我更改姓名后还能回原公司入职吗？...
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公司员工因违反劳动纪律被辞退（在与该员工已签劳动合同中符合辞退的条件），但该员工有异议，拒绝在辞退书签字；公司按辞退规定作补偿，该员工也不愿结算签收，并说春节后3月份再到公司。问：1.辞退是否有效？ 2.在此期间（指到3月）是否还要给该员工发工资和交保险？...
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公司员工以因违反劳动纪律被辞退（在与该员工已签劳动合同中符合辞退的条件），但该员工有异议，拒绝在辞退书签字，并说春节后3月份再到公司。问：问：1.辞退是否有效？ 2.在此期间（指到3月）是否还要给该员工发工资和交保险？...
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年10月11日《瑞金报》进行了公示，要求你在10月24日前返岗，否则按规定予以辞退。至2010年10月24日，你未按规定返岗，经2010年11月2日市教育局党政联席会议研究，决定以你违反劳动纪律予以辞退，辞退从2010年11月2日起执行生效。根据中华人民共和国劳动合同法第三十九条 ...
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年10月11日《瑞金报》进行了公示，要求你在10月24日前返岗，否则按规定予以辞退。至2010年10月24日，你未按规定返岗，经2010年11月2日市教育局党政联席会议研究，决定以你违反劳动纪律予以辞退，辞退从2010年11月2日起执行生效。根据中华人民共和国劳动合同法第三十九条 ...
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