违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资” 集体合同=劳动合同？还是不等？对方律师说：“ 啊。这需要你自己去了解。 单位的工资单位也是不能证明你与单位的劳动关系，因为没有单位的签章！” 对方律师这样说有道理吗？ 还有：哪家单位发工资 ...
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集体劳动合同能代替个人的劳动合同么？公司有集体劳动合同的，不跟员工单独签合同，员工能够要求支付双倍工资么？...
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请问：集体劳动合同的签订有没有强制性？ 即是否所有企业都必须签订集体劳动合同？ 具体的法律规定？ 我找了劳动法、劳动合同法及其实施条例，都没有找到“必须签订”的依据，只是可以签订。...
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法规：《北京市农民工养老保险暂行办法》“第二条 凡本市行政区域内的国有企业、城镇集体企业、外商及港、澳、台商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业， ）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的１５０％支付劳动者工资；（三）用人单位依法 ...
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我父亲在造纸厂工作，2017年3月20日到退休年龄，14年前签订的集体劳动合同，目前家里找不到合同了。父亲法盲。今天回家，他说公司逼着他们写辞职申请，而且填写的日期是3月20日，还有一张劝退书，日期是3月21日，其中，辞职申请中，强制让写是自己损坏公司设自己身体不适应...
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我父亲在造纸厂工作，2017年3月20日到退休年龄，14年前签订的集体劳动合同，目前家里找不到合同了。父亲法盲。今天回家，他说公司逼着他们写辞职申请，而且填写的日期是3月20日，还有一张劝退书，日期是3月21日，其中，辞职申请中，强制让写是自己损坏公司设自己身体不适应...
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公司有集体劳动合同的话，是否应该让每个员工都知道，不论来的早晚，单位应该告知每一位员工么？如果员工不知道怎么办？...
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只断断续续签过劳务协议，期间没有年假，没有上任何保险。从2008年9月19日签了劳动合同，有两个月的试用期，就是保险从11月才开始上，2009年有一天的年假，2010年有5天的年假。在2010年2月26日，公司的人事总监通过集体开会的形式（没有正式的书面通知），通告我所在部门职员，说把我们现在所做的 ...
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我们是集体企业，2001年时单位大部分员工都进行了买断工龄，当时是200元/年。在今年2011单位又补了600元/年给那些原来买断的员工。我们就属于留守的 问，公司说这些年一直给我们在交社保等保险，要求我们和公司两不找。签字解除劳动合同（我们是原来的那种正式工）。不然就把我们的社保关系转到流动窗口去。 ...
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