自然人挂靠公司所雇用的人员与公司是劳动关系还是劳务关系？ 现在我国法律并没有对这类“特殊劳动关系”做出一个具体的明确！但是，依据我国立法的原则，应该是更加偏向于劳动者，维护劳动者的利益！ 可是，如果用在法律文书中，应该怎么明确说明呢？依据什么呢 ...
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朱梅生2010年开始跟随建筑老板在工地上作农民工；此老板专门为电力公司做一些下水沟相关的工程。2012年6月6日，工作到4点左右时，人感到不适，去医院就院；结果还不到2小时就去世了；死因为冠状动脉硬化。最后，打收条还结算了余下的工资5000元；请问这种关系是雇用关系还是劳动关系。...
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的社保对方又用不上，不上的话有违劳动法，这种情况我们应该签订劳务合同还是劳动合同，请问合同和雇用关系应该怎么写明确呢？各位律师好像弄错了，好像没看清，我的问题是这个合同应该怎么签订的问题，是走劳务还是劳动合同呢？问题如下： 我们公司在北京，在广州那边没有分公司 但是那边有两个业务人员想 ...
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去给以前的私人老板临时帮忙，但因加班事急，在临时帮忙时摔伤了，摔伤治疗后又回公司正常上班，请问我该如何找以前的私人老板赔偿？临时给以前的私人老板做事是算劳动关系还是雇用关系？两者区分有没有明显的界限？到医院做了伤残鉴定为10级伤残（医院按道路交通事故做的鉴定）， ...
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。张*找到同村的李**等八个人一同起苗，口头约定：包树苗上车，每棵按17元的价格付给报酬，劳动工具自行解决，苗木上车即付报酬，按车结算。李**在抬运树苗时不慎受伤，造成脚部骨折，现需手术复位。请问这种关系是雇用关系还是承揽关系，可以要求何*赔偿吗？...
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清楚是否应当支付，特向各位专家咨询一下。 具体细节： 1. 搬运工与公司没有签订劳动合同，已经有7.8年了。没有公司的工作服、工作证、工资单、求职 。 我的问题是： 1. 是否可以认定该搬运工与我公司存在事实劳动关系？如果可以认定，是全日制还是非全日制？ 2. 如果认定他是我们公司员工，他如果自行离开 ...
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,未签劳动合同,发生工伤后医药费老板出了,出院后我个人申请工伤,老板在工伤认定申请书上签是临时雇用关系,盖了工厂的公章,目前工伤认定书,劳动能力鉴定为九级伤残,停工留薪3个月.找老板协伤赔偿未果,我现在是申请劳动仲裁还是法院起诉？有必要找律师吗？因为没有劳动 ...
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木工厂制作、销售、安装门窗，张三负责其门窗安装，按件计酬，因业务有限，有时干点农货或在外找点货干，老板有事就打电话通知，事多时要张三负责找人干，没有签订任何协议、合同，工资需要时到老板处领取。...
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木工厂制作、销售、安装门窗，张三负责其门窗安装，按件计酬，因业务有限，有时干点农货或在外找点货干，老板有事就打电话通知，事多时要张三负责找人干，没有签订任何协议、合同，工资需要时到老板处领取。...
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