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里,部分月份有电子工资条发到邮箱,有时候公司给发邮件。 06-07年没有社保。 07年底开始,公司称在总部为我们社保和公积金,也就是非天津的社保。但是 在天津本地位新进的员工社保,我要求把总部的社保转到天津本地,遭到单位拒绝。说退休或离职后才可以转。但是有几个同事已经辞职快 2年了还是没有把 ...
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合同 2:公司一直未给我购买合同里面国家规定的社保 3:公司在合同里写明我要赔偿他4000元罚款,除非我在那干完合同规定的四年 导火线: 1:我目前找了 ,按参照劳动合同法第三十八条有关规定、劳动合同法实施条例第十八条规定现提出辞职。并请用人单位按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付经济补偿金 ...
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1、社保问题: 公司成立几年一直没有给员工购买社保怎么办?但是每个月有给100--300的社保补助!所有员工没有签订劳动合同,只有一个所谓的协议!(所有都 2、工作时间: 工作时间也是一个星期六天,并没有任何的额外补助!在节假日要求我们上班,任然支付与平日同样的工资! 3、辞职问题: 员工要求辞职, ...
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请注意,不是免费转让,杜济安支付的对价是手中所持的公司股份,并负责所有辞职员工的社保、福利和各项生活补助,目前已支付超过500万,而且还在继续 在杜济安的办公室声已离婚、要自杀,更雇佣了某位“专业律师”李某某进行法律的“说服教育”,在多种压力之下,缺乏法律知识、希望尽快息事宁人的杜济安稀里糊涂的签订 ...
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继续经营,工资结清到10月31号 ; 11月份我们就都上班;注意:不是我辞职公司说我们车间放假公司的保险给我交到11月份, 12月份开始保险就私自 ,上面有单位的名字其他的就是表格什么的,上面盖单位的公章,这个可不可以作为法庭的证据 3)我在劳动局自己查的社保9—11月的给我交了,但是保险的 ...
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公司(以下简称“加多宝”)。在仲裁中,黄灿辉称被逼主动辞职,要求加多宝公司返还加班费、[color=#1e50a2]高温[/color]补贴等各种费用合计15211.73元,而加 在用人及管理成本可以省去不少费用。以黄灿辉为例,加多宝通过劳务派遣的形式将他招进公司,就可以在江西那边买社保,比东莞这边 ...
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到了扬州市广陵法院。但因为超过了诉讼时效,那起官司打赢,这让老窦郁闷了很久,也负气离开了这家公司。此后,老窦来到一家汽配厂上班,不久,厂里称找 的老窦要求厂子转移自己的劳动保险,并要求补偿。可因为在社保中心填写表格时,在“离开单位原因”一栏中写的是“辞职”二字,又一次为自己在接下来的诉讼中失败打下了 ...
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.一个月的赔偿金及社保.还有在入公司的体检费用三十几元及培训费100元.请问这样是合理的吗? 对单位提供假证据.非常愤恼.可以法院告吗?一个 更可恶的.居然在开庭时.肆无忌惮地蔑视劳动法.颠倒事实.反咬人.竟说是员工自己辞职的.可恶至极.仲裁后.劳动局说如对裁决不服.单位表态还不愿意再调解.员工倒是 ...
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了辞呈。但那些经他仔细挑选出来的中央委员,连同托洛茨基,一致投票不接受他的辞职。之后,他用了将近半年时间跟托洛茨基斗争。随着列宁的逝世,托洛茨基 骄傲,而且你的福利也不错。突然之间,工厂关门了,因为再也人愿意买你们的家具,你的社保了,国家无力负担它了……”Harun总结说,“原先的中等或中等偏下 ...
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