交通事故中被认定为工伤，那么就存在交通事故赔偿和工伤两种赔偿，也就是“同一损害事实”存在“两种请求权”的竞合问题。是选其一请求、还是同时请求、还是先 在不能满足时再选另一请求进行差额补充？ 根据劳动部关于发布《企业职工工伤保险试行办法》的通知 第二十八条 由于交通事故引起的工伤，应当首先按照《道路交通 ...

管理委员会公告：“被保险机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额为：死亡伤残赔偿限额110，000元人民币；医疗费用赔偿限额10，000元人民币；财产损失 人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条规定应当调整伤残赔偿金，司法解释无调整的幅度，上诉人认为应当参照《工伤保险条例 ...

管理委员会公告：“被保险机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额为：死亡伤残赔偿限额110，000元人民币；医疗费用赔偿限额10，000元人民币；财产损失 人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条规定应当调整伤残赔偿金，司法解释无调整的幅度，上诉人认为应当参照《工伤保险条例 ...

》第三十七条第五款，根据地方规定，如《山东省实施道路交通事故处 理办法若干问题的规定》第十九条规定:根据伤残评定等级1级伤残给予100%的生活 指伤残等级为1----5级残疾者，6----10级的残疾者不赔偿 被抚养人生活费。 七。关于必要生活费的期限：《道路交通事故处理办法》中规定对不满16周岁的人 ...

）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。 专家解读 2003年的《工伤保险条例》中规定在上下班途中， 标准偏低等，这些问题都需要从制度层面加以解决、完善。 新规特点 解决工伤争议 可直接上法院 国务院法制办负责人表示，目前社会上关于工伤认定、鉴定和争议 ...

劳动者与企业解除劳动合同时，经常会因为培训费用赔偿问题发生争议。目前，确有某些企业存在一些不够规范和不尽合理的做法。有的企业内部规章制度规定，只要职工提出 、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。 ...

的企业应当承担的赔偿责任、应当参加而没有参加交强险的车主应当承担的赔偿责任、恶意诉讼的当事人应当承担的对方[url=//lawyer.110.com/lawyer/find/]律师[/url]费、交通事故造成的停运损失等，一一都要由[url=//law.110.com]法规[/ ...

的16000元为借口，糊说我们孤儿老母的交通事故赔偿超过工伤保险待遇，拒绝支付，工伤社保站不赔偿一分钱，丧尽了天良。不执行《中华人民共和国工伤保险条例》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条规定，我们要工伤社保站作出我夫《林植田 ...