，被告当日作出豫濮（县）工伤退字（2015）06号濮阳市工伤认定申请不予受理通知书。原告不服，于2015年1月27日向濮阳市人力资源和社会保障局提出复议 认定的理由和原因及指令第三人给原告落实工伤待遇的诉求于法无据，不予支持。根据《最高人民法院关于执行＜中华人民共和国行政诉讼法＞若干问题的解释》第五 ...
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申请工伤认定，被告当日作出豫濮(县)工伤退字(2015)06号濮阳市工伤认定申请不予受理通知书。原告不服，于2015年1月27日向濮阳市人力资源和社会保障局提出 的理由和原因及指令第三人给原告落实工伤待遇的诉求于法无据，不予支持。根据《最高人民法院关于执行中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释》第五十 ...
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以陈某2005年5月2日发生伤害至其提交工伤认定申请已超过1年为由作出工伤认定申请不予受理通知书。陈某对此表示不服，又向当地劳动争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁，却同样因超过仲裁时效期未被受理。 为维护自身的合法权益，身受重伤却未获得一分钱赔偿的陈某无奈向北京市房山区人民法院提起诉讼 ...
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复议，2006年1月18日，南通市劳动和社会保障局作出维持社保局所作的不予受理通知书的行政复议决定书。2006年2月7日，陈某又向海安县法院提起行政诉讼 该条规定以外的其他劳动者同样可以享受工伤保险待遇的主张没有法律依据，社保局对此不予采纳符合法律适用的基本规则。从立法技术上讲，任何行政法律规范都有其 ...
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。准备就绪后，就向人民法院立案庭提交诉讼状和证据提起诉讼。案件受理后，人民法院会发出《案件受理通知书》、《举证通知书》，并通知交费。可以持《交费通知书》 适用程序不同而有异），要求在期限内提交全部证据材料。逾期提交的证据则不予质证。 5、开庭。立案后，人民法院会安排开庭日期，并提前通知当事人。开庭时 ...
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、联系电话等。 6、仲裁委自收到《仲裁申请书》之日起五日内作出受理或不受理的决定，并送达当事人。 决定受理的案件，自接到通知后三日内到仲裁委领取《案件受理通知书》，办理受理手续。决定不予受理的案件，仲裁委向申请人送达《不予受理通知书》。 7、经仲裁委批准决定受理的案件，当事人在 ...
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提交材料的材料使用A4纸。 2、如果提交的申请材料不完整、或有错误，受理部门应一次性告知申请人需要补充或修改的全部内容。 3、建议在登记过程中不要更换 。 三、申请人需要参与的工作 无 四、办理结果 （一）结果形式： 1、不予受理的，核发《不予受理通知书》 2、受理但不予核准的，核发《登记驳回通知书》 ...
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法律、法规规定的其他劳动争议。 二、北京市劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）受理本市行政区域内以下的劳动争议案件： （一）位于本市东城、西城、崇文、宣武 ，自接到通知后三日内到仲裁委领取《案件受理通知书》，办理受理手续。决定不予受理的案件，仲裁委向申诉人送达《不予受理通知书》。 七、经仲裁委批准决定 ...
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涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。 劳动人事争议仲裁委员会仲裁委员会开庭通知书(存根) 劳人仲字[20 ]第 号 一、被通知人： 二、本案仲裁庭组成人员 中途退庭的，可以按撤回仲裁申请处理，申请人重新申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退 ...
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。考虑到劳动争议纠纷先仲裁、后诉讼的法定程序，小王计划拿着《不予受理通知书》提起劳动争议诉讼，但却被告之案由有误，需要提起劳务合同纠纷。 【评析 会以该案不属《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定的受案范围为由不予受理。 建议： 鉴于劳动关系与劳务关系在上述几方面的区别，建议广大劳务工作者在 ...
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