安置意见》(成办发[2004]25号)的规定对未聘人员进行分流安置。 二、市属事业单位在转改制时，已按成办发[2004]25号文件办理离岗待退、自主创新 号)实施时，尚未完成转改制的市属事业单位，先按成府发[2004]33号文件参加养老保险，单位从转改制(即企业登记机关签发营业执照)的次月起按《成都市 ...
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等方式进行改制，应按照事业单位财务会计制度和财政负担政策，同时比照企业改制的有关规定处置资产和安置职工。对机关实体和国有单位开办的集体企业，由其 单位擅自签订不符合法律规定的商业性养老保险、医疗保险合同。 八、进一步加强企事业单位改制全过程的合规性审核 企事业单位改制结束后，由市监察、财政和国资等部门 ...
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，即1993年底前参加工作，1993年底前已按规定参加企业养老保险并缴费的参保人（含1993年底前调到企业的机关、事业单位的工作人员和安置到企业的复转军人）。 ②特殊群体，指1994年1月1日后参加基本养老保险，参保前按国家规定计算的连续工龄可视同缴费年限的，由本省安置到企业的复员 ...
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及其职工。乡镇企业及其职工、城镇个体经济组织业主及其从业人员是否参加基本养老保险，由各省、自治区、直辖市人民政府确定。 职工基本医疗保险制度的覆盖范围，既包括机关事业单位也包括城镇各类企业，既包括国有经济也包括非国有经济单位，既包括效益好的企业也包括困难企业，是目前我国 ...
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某某开始工作时并不是机关事业单位的在编人员，而是机关事业单位编制外聘用人员。我国20世纪90年代，当时社会保险制度是规定社会保险基金按照保险类型确定资金来源， 保险法》 第4条和第10条之规定，在劳动关系存续期间用人单位和劳动者参加基本养老保险具有强制性。《社会保险法》第16条2款规定，达到法定退休 ...
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赔偿，单位自愿支付6.5万元后不想再承担责任 《社会保险法》第16条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。参加基本 对我没多大关系，我也不在意这件事。她说：另一方面，单位是机关，是全额拨款事业单位，人人讲究编制。像我这种临时工，从根儿上说就是编制外的人， ...
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作为计算基数，会给企业制造少报工资、少交生育保险金的机会———现在很多企、事业单位职工的收入由基本工资、奖金和各种津贴与补助构成，而津贴与补助经常以报销 生育保险也会步这样的后尘。”有关专家也表示，对于医疗、失业、养老乃至生育保险这样的福利，是应该由企业来承担还是由政府来承担，或者各自承担多少都是 ...
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但享受待遇的权利始终得到保障。 社会保险包括：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。 养老保险：企业基本养老保险缴费比例为28％，其中个人缴纳8％ 费率（三类行业为2%，二类行业为1%，一类行业为0.5%，机关事业单位为1%），全部为单位缴纳； 生育保险：生育保险缴费比例为1％，全部为单位 ...
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，由各级地方税务机关负责征收。缴费单位和缴费个人应当以货币形式按月全额缴纳失业保险费。 7、事业单位参加失业保险有哪些规定? 答：省政府陕政[2002] 并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。 10、非本人意愿中断就业的失业人员(可以申领失业保险金)，具体指的 ...
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，由各级地方税务机关负责征收。缴费单位和缴费个人应当以货币形式按月全额缴纳失业保险费。 7、事业单位参加失业保险有哪些规定? 答：省政府陕政[2002] 并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。 10、非本人意愿中断就业的失业人员(可以申领失业保险金)，具体指的 ...
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