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。 县级以上人民政府负责管理煤炭工业的部门对瓦斯检验工、采煤机司机等特种作业人员按照国家有关规定考核合格后,应当颁发操作资格证书。 第二十条乡镇煤矿发生 擅自开采国有煤矿企业矿区范围内边缘零星资源的。 第二十八条县级以上人民政府劳动行政主管部门经抽查发现取得矿长资格证书的矿长不合格的,应当责令限期达到 ...
//www.110.com/ziliao/article-752621.html -了解详情
的条件。采取各种有效的措施,保护劳动者在生产过程中的安全与健康,以提高劳动生产率,促进生产发展。要做好工伤事故的预防工作,必须抓住突发事故的源头, 学会掌握安全生产方面的知识和操作方法,增强事故的预防和处理能力。对从事特种作业人员进行安全技术培训,做到持证上岗,保证安全生产。 二、管理监督 由政府机关 ...
//www.110.com/ziliao/article-247549.html -了解详情
的条件。采取各种有效的措施,保护劳动者在生产过程中的安全与健康,以提高劳动生产率,促进生产发展。要做好工伤事故的预防工作,必须抓住突发事故的源头, 学会掌握安全生产方面的知识和操作方法,增强事故的预防和处理能力。对从事特种作业人员进行安全技术培训,做到持证上岗,保证安全生产。 二、管理监督 由政府机关 ...
//www.110.com/ziliao/article-165066.html -了解详情
。甲乙双方共同负责教育员工遵守国家和乙方规定的劳动安全规程。 2、乙方安排员工的工作(属于、不属于)国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业。员工从事有职业危害作业的,乙方负责定期为员工进行健康检查。 3、乙方及其管理人员负责保障员工的生命安全和身体健康。员工有权拒绝 ...
//www.110.com/ziliao/article-917468.html -了解详情
劳动的;(二)安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的;(三)安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力 上级工会帮助、指导劳动者筹建工会的;(二)无正当理由调动依法履行职责的工会工作人员的工作岗位,进行打击报复的;(三)劳动者因参加工会活动而被解除劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-111591.html -了解详情
用人单位的义务。用人单位违反义务,劳动者可以依法要求有关部门追究其责任。获取劳动报酬是劳动者持续地行使劳动权必不可少的物质保证。 四、劳动者享有休息休假的权利 和标准,为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事特种作业人员进行专门培训,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 ...
//www.110.com/ziliao/article-264214.html -了解详情
用人单位的义务。用人单位违反义务,劳动者可以依法要求有关部门追究其责任。获取劳动报酬是劳动者持续地行使劳动权必不可少的物质保证。 四、劳动者享有休息休假的权利 和标准,为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事特种作业人员进行专门培训,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 ...
//www.110.com/ziliao/article-263196.html -了解详情
用人单位的义务。用人单位违反义务,劳动者可以依法要求有关部门追究其责任。获取劳动报酬是劳动者持续地行使劳动权必不可少的物质保证。(4)劳动者享有休息休假的权利 和标准,为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事特种作业人员进行专门培训,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 ...
//www.110.com/ziliao/article-109004.html -了解详情
缔结如下协议并真诚地予以遵守。nbsp第一条职工除下述各款的人员均为工会会员:nbsp2.从事劳动、人事、培训以及福利工作部门的主任和负责计划的人员。 最低额度另与工会商定。nbsp第六十八条附加工资按职务种类、职务等级及特种职务确定。计划职务的附加工资分为定额部分和考核部分。定额部分根据出勤天数支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-116060.html -了解详情
公司安全委员会成员。nbspc.安全委员会会议记录,包括所有建议记录,由委员会的管理人员保留。应向每一位委员提供一份记录,并向雇员关系部经理提交记录以便 .雇员的计件工作分派是按其日常工作分派的岗位或工作岗位,它可能包括特种机械、设备和工作场地。nbspc.当实行计件工资制度的雇员由于缺乏材料和/或 ...
//www.110.com/ziliao/article-116055.html -了解详情
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