，除了劳动合同的约定，公司的考勤制度中也明确规定了所有员工每餐用膳时间为一小时，小朱在入职培训中也学习过公司的各项制度，并签字承诺愿意遵守， 综合计算工作时间长度，或采取每日没有固定工作时数的工时形式等。 在实践中，很多企业在劳动合同或规章制度中约定就餐时间不属于工作时间，这样的约定是否有效？判断的 ...
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还是参加保险吧。”放下电话，串田立即召开临时董事会。会上决定，凡三菱的有关企业必须把全部退休金投入明治公司，作为保险金。当晚原一平回到家就收到串田的 一个最重要的前提是：必须体贴他们，信任他们，让他们放手工作。王嘉廉经营企业成功的秘诀，对于那些大小企业家们，对于那些行政领导部门应该有所启示，那就是：你 ...
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张某愿意支付投标文件编制费用）、关于《北京中建国材轻板科研楼、综合楼、培训中心及1#2#车间工程》竣工资料整理的请示原件（显示张某愿意为工程竣工资料 能很好的实现司法裁判的最佳社会效果，裁判引起的社会影响可以有效引导建设施工企业合法从事建设施工活动，最大化的维护劳动者的合法权益，劳动者在劳务报酬得不到 ...
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张某愿意支付投标文件编制费用)、关于《北京中建国材轻板科研楼、综合楼、培训中心及1#2#车间工程》竣工资料整理的请示原件(显示张某愿意为工程竣工资料 能很好的实现司法裁判的最佳社会效果，裁判引起的社会影响可以有效引导建设施工企业合法从事建设施工活动，最大化的维护劳动者的合法权益，劳动者在劳务报酬得不到 ...
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可以享受工伤待遇。下面由110网为您详细介绍。 试用期包括在劳动合同期内。员工与企业自签订劳动合同之日起，双方之间的劳动关系就已确立，劳动合同依法 取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他 ...
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员工的工作岗位和地点，员工必须服从。李某在合同上签字的行为已经表明了他认可这个约定。 用人单位招用劳动者，对其进行管理与安排，是企业正常经营管理的内容 合同正常履行的基础。《劳动法》允许当劳动者不胜任工作时，用人单位可以对其进行培训或调整岗位，但同时《劳动合同法》又规定变更合同应当协商一致。这似乎是个 ...
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？特许经营是建立在人与人之间的人际关系上的。作为加盟者，需要与特许人、员工、顾客以及销售方维持好的关系。加盟者必须具有交流与倾听的能力，要喜欢与人 家人的投入和支持。◇是否具有足够的热情去亲自经营？还是只考虑作为投资？加盟一个企业必须全力以赴去经营。如果你只是考虑把它作为一种投资，买下特许经营权而转交 ...
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广，需求种类繁多，需要众多不同类型的征信机构来完成。在全面建设全国统一的企业和个人信用信息基础数据库的基础上，中国逐步形成少数拥有全国基础信用信息资源的大型 信产品的需求。加强对银行员工的培训，使他们学会如何充分利用征信体系提供的相关征信信息，提高决策质量。积极鼓励各单位和企业在录用人员和任用高级管理 ...
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。这一点，是对营销人员的极大鼓舞。如果作为一个传统销售模式的企业，它能够激发员工的效能也有可能会实现企业与员工的双赢成功局面。现在看他的第三体系为什么也有人会 件很容易的事，给别人说模式完美却不追求结果也是容易的事，花点钱去接受培训也是容易的事。不知安利的积极上级们是否认同我的说法？我指的生意人心理是 ...
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。１９９５年１月，天津中院裁定：南德公司胜诉。经查，牟其中改造国有企业却让陷入困境的国企“雪上加霜”的“实践”并非仅此一家。■牟其中在１９９７年１０月说 我们准备经过培训考核，使职工“入门费”、月工资达到３千元。第二，奖金，我们可能做到，每年人均月薪加奖金达到１５万元，包括服务员在内。南德多位员工告诉 ...
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