原因，重大误解直接影响到当事人所应享受的权利和承担的义务。正是由于当事人对合同的内容发生认识的错误，并基于此种错误认识而订约，必然会影响到他所享受的权利和 则违约方应负损害赔偿责任。在因违约发生解除的情况，损害赔偿包括哪些范围？我认为，应包括准备履行支付的费用，因接受履行后保管、检验、运输标的物支付的 ...
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、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。更具体些还可包括下列一项或多项内容：劳动报酬，工作时间，休息休假，劳动安全与卫生， 工资待遇，特殊情况下职工工资(生活费)支付办法，其他劳动报酬分配办法。 工作时间主要包括：工时制度，加班加点办法，特殊工种的工作时间，劳动定额标准。 休息休假主要包括 ...
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怂恿指使具有刑事责任能力的人犯罪的人。教唆犯要求行为人主观上有教唆他人的故意。包括直接故意和间接故意;客观上必须有教唆他人犯罪的行为。教唆犯的特征可以用独立性和从 和是否实施;从属性表明教唆犯的定性一定程度上依赖于被教唆者：构成何罪要看教唆的具体内容，是否是既遂要看被教唆者实施该教唆之罪到何种程度。 ...
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（尤其是女性）总是强烈渴望抓住对方有婚外情的证据，甚至不惜动用大量人力物业，包括聘请私家侦探。其目的是寄希望于抓住对方的婚外情证据，以获得离婚时候多 ，只有符合婚姻法所规定的法定的夫妻感情确已经破裂情形，法院才会判决离婚。具体来说是我国婚姻法规定的以下情形： 1）配偶一方存在重婚或者与其他异性同居情形 ...
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（尤其是女性）总是强烈渴望抓住对方有婚外情的证据，甚至不惜动用大量人力物业，包括聘请私家侦探。其目的是寄希望于抓住对方的婚外情证据，以获得离婚时候多 ，只有符合婚姻法所规定的法定的夫妻感情确已经破裂情形，法院才会判决离婚。具体来说是我国婚姻法规定的以下情形： 1）配偶一方存在重婚或者与其他异性同居情形 ...
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注意合同本身是合法的。求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具有法律约束力，包括：用人单位必须具有法人资格，私营企业必须符合法定条件。双方签订的劳动合同内容 合同原文，仔细审看合同条款是否齐全，如名称、地点、时间、劳动规则、具体工作内容和标准、劳动报酬、合同期限、违约责任、解决争议方式、签名盖章等。 ...
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查封、扣押、冻结财产等行政强制措施决定不服的可以申请行政复议。行政强制措施包括两方面的内容：一是限制人身自由，一是对财产的强制措施。都直接和相对人的 作出帮助行为，就是一种不作为违法，理应通过复议加以纠正。 11认为行政机关的其他具体行政行为侵犯其合法权益的，也可申请复议。行政复议法的这项规定是用概括 ...
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与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； (二)有明确的被告； (三)有具体的诉讼请求和事实、理由； (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 相关内容链接： 规范的借条应具备哪些内容？ 1、应写清楚借款人和放款人的法定全名； 2、应写清楚借款金额，包括大写和小写的金额； 3、应 ...
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内容、服务期、培训费金额和赔偿计算方式等几个内容。对此，劳动者具体可以参考原劳动部的规定：如果试用期满，在合同期内，则用人单位可以要求劳动者支付该项培训 的违约金和违纪、失职造成经济损失的违约金。一般情况下，劳动合同中相关条款应当包括对违约的情形、赔偿的范围、处罚的方式、违约金的计算方法、违约金的数额 ...
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上的故意或过失，不得适用行政处罚。 此外，适用行政处罚还要考虑追究责任时效。具体来说，行政处罚的适用前提，一是违法主体由作为行政管理对象的公民、法人 和如何实施行政处罚等。适用的内容具体说来主要包括： （1） 决定是否给予行政处罚； （2） 什么样的处罚即行政处罚的具体形式警告、罚款、拘留、吊销许可证 ...
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