未能送达的，文书退回之日视为送达之日。受送达人能够证明自己在诉讼文书送达的过程中没有过错的，不适用前款规定。本案A公司确认的地址并没有错误，而是因 进一步解决送达难的问题，邮政机构应当严格依照法律规定投递文件，避免给受送达人造成不必要的损害；受送达人亦应当提供准确的送达地址，变更后应及时通知法院，以免 ...
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原告被盗窃案，经民警到被告处调查取证，因事主无法提供银行开卡时间，故银行工作人员无法查询到开卡相关记录。2012年3月30日，平湖派出所出具说明：因无 地点及自己已经尽到了保管自己银行卡的事实；3、规范使用银行卡和密码，尽量避免由他人代取款，以免泄露银行卡密码，若因用卡不规范足以导致密码泄露的，一般将 ...
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没有受理我的案子？同在周末加班，为什么同事有加班工资，我没有加班工资？为什么我不能依据劳动法、劳动合同法主张权益？因为你和公司之间是劳务关系。 值此五一劳动节 子女。半年后，老李深感遛弯儿、看电视的养老生活并不适合自己，于是老李在教育培训学校找到了一份工作发挥余热。双方约定，培训学校向老李提供生源，由 ...
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作出明确的意思表示或共同签字确认。依据本案的举证分配原则，在被告李某举证证明自己不知情和该借款没有用于夫妻家庭生活的情况下；证明责任就相对转嫁给了债权人 的例外和法理是怎么规定的。 1、《（2015年）最高人民法院关于当前民事审判工作中的若干具体问题》三、关于婚姻家庭、继承纠纷等家事案件的审理问题。在 ...
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。 但是，在劳动者确实存在过错的情况下，用人单位也可以单方面解除劳动关系，而不需要事先通知劳动者或者支付代通知金、经济补偿金等赔偿。 那么，在什么情况下用人 任性情绪，调整好自己的心态，这样才能理性看待问题，甄别出踏实肯干、状态暂时不佳的，以及的确存在问题的各类员工。尤其是人力资源的工作人员，更要有效 ...
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月下来剩不了多少钱。可是，不干吧，还得到别处去找工作，既花路费也未必能找到如意的工作。想想自己出来快半年时间了还没挣到钱，我就同意了 稳定性和持续性。综合以上事实，二审法院认为，漆晓东接受公司管理、领取公司报酬、其工作系公司业务组成部分，故确认双方之间的关系系劳动关系。由于原审法院认定事实清楚，适用 ...
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暴力行为，更能轻易地让对方在精神层面遭到创伤，使婚姻长期处在一种没有交流、不正常的状态，稍有不慎让原本遮风挡雨的温暖港湾演变成冷酷无情的冰冻港。 案例1老司机 一事，导致阿锋无法专心工作，精神崩溃，开车事故频发。最后，阿锋只能将车卖掉。 经过这段时间的矛盾，阿锋认为阿芳不但不支持自己的事业，且在自己 ...
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公司领导写了一份报告。该报告写道：朱笙美工作拖拉，有侵占公款的嫌疑。在该报告结尾部分，邱某签上了自己的名字。 实际上，我早已将款及账目、票据移交给 某的拒绝。 朱笙美想知道：邱某的行为，是否侵犯了她的名誉权? 说法 邱某此举不构成侵权，即没有侵犯朱笙美的名誉权。其原因如下： 所谓名誉权，是指公民和法人 ...
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先生10230元。 孙先生于2015年7月6日进入上海市浦东新区一家公司从事生产管理工作，双方签订了三年的劳动合同。合同中写明：试用期三个月内工资97000 先生则辩称，公司并未按合同足额发放两个多月的工资，且自己不存在提交虚假学历、试用期不符合录用条件的情形，劳动合同为公司单方解除，并未协商一致。 ...
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，该物业公司的《员工手册》也载明不由单位上保险等事项。 孙某说，当时自己提出不由单位上保险，要求享受单位给予的保险补助。2014年5月31日孙某 拿到补偿又起诉索赔 法院：签订解除补偿协议后不能随意反悔 2003年3月，37岁的河南人张某来到门头沟区的一家公司工作，岗位是裁剪工。2013年底，该公司 ...
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