劳动仲裁要求B公司予以工伤赔偿。后李某撤回仲裁请求，直接向法院起诉B公司请求人身损害赔偿。 律师分析： 李某应按侵权索赔，理由是： 按照我国政策的相关 》第十二条第二款因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。 3.本案中工伤赔偿与人身损害 ...
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第74条的规定，商事仲裁时效适用相关诉讼时效的规定，具体包括： 《中华人民共和国民法总则》第一百八十八条：向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为 共和国合同法》第129条：因国际货物买卖合同和技术进出口合同争议提起诉讼或者申请仲裁的期限为四年。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》于2008年5月 ...
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其他待遇一并结算给本人的本人意见一栏签署同意。 2014年12月，薛某申请劳动仲裁，要求某公司支付一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金以及停工留薪期工资等各项工伤 3万8千余元。2015年1月，劳动仲裁委员会驳回薛某的全部仲裁请求。薛某不服仲裁裁决，以上述同一请求诉至法院。 审理中，薛某向法庭陈述， ...
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1日起再未到该采石场上班。2015年4月20日，李某向当地仲裁委员会申请仲裁，请求采石场向其支付未签订书面劳动合同的二倍工资的差额部分39000元（ ）。仲裁委员会作出了不予受理通知，李某遂向法院提起诉讼，诉讼请求与仲裁请求一致。 【分歧】 针对本案的审理有两种处理意见。 第一种意见认为，根据我国《 ...
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与海某公司之间存在劳动关系并确定由海某公司支付赔偿金，劳动争议仲裁部门作出对谷某的各项仲裁请求均不予支持的裁决。2011年6月，谷某诉讼来院， ，仅构成劳务关系，双方也对谷某受伤事宜协商处理完毕，要求驳回谷某的诉讼请求。 【审判结果】 人民法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第七的规定，于2011年 ...
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、未休年假工资、同工同酬工资差额、解除劳动合同经济补偿金等共计20万元。 员工申请劳动仲裁 工会助力维权 仲裁委受理了这起劳动争议并确定开庭日期后，周溪茜心里有些忐忑 半个小时，另外两家企业仍未来人，仲裁员宣布缺席审理。 对于周溪茜的仲裁请求事项，赵经理说：她是2015年1月1日到我们公司上班的，岗位 ...
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与海某公司之间存在劳动关系并确定由海某公司支付赔偿金，劳动争议仲裁部门作出对谷某的各项仲裁请求均不予支持的裁决。2011年6月，谷某诉讼来院， ，仅构成劳务关系，双方也对谷某受伤事宜协商处理完毕，要求驳回谷某的诉讼请求。 【审判结果】 人民法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第七的规定，于2011年 ...
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日起再未到该采石场上班。2015年4月20日，李某向当地仲裁委员会申请仲裁，请求采石场向其支付未签订书面劳动合同的二倍工资的差额部分39000元(6500 。仲裁委员会作出了不予受理通知，李某遂向法院提起诉讼，诉讼请求与仲裁请求一致。 【分歧】 针对本案的审理有两种处理意见。 第一种意见认为，根据我国 ...
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日起再未到该采石场上班。2015年4月20日，李某向当地仲裁委员会申请仲裁，请求采石场向其支付未签订书面劳动合同的二倍工资的差额部分39000元(6500 。仲裁委员会作出了不予受理通知，李某遂向法院提起诉讼，诉讼请求与仲裁请求一致。 【分歧】 针对本案的审理有两种处理意见。 第一种意见认为，根据我国 ...
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与海某公司之间存在劳动关系并确定由海某公司支付赔偿金，劳动争议仲裁部门作出对谷某的各项仲裁请求均不予支持的裁决。2011年6月，谷某诉讼来院， ，仅构成劳务关系，双方也对谷某受伤事宜协商处理完毕，要求驳回谷某的诉讼请求。 【审判结果】 人民法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第七的规定，于2011年 ...
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