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上县仲裁委员会于2015年2月12日作出[2015]颍劳仲案字第03号裁决书,裁决1、双方解除劳动关系;2、被申请人支付申请人自用工之日起,超过一个月未 七条、第四十八条的规定,因社会保险发生的劳动争议,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对该仲裁裁决不服,其有权向人民法院提起诉讼。因此,人民法院 ...
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木业公司解除了与曹作的劳动关系,未向曹作支付相应的相关待遇。2013年3月,曹作向怀远县人事劳动争议仲裁委员会提起了仲裁申请,2013年11月4日怀远县人事劳动争议仲裁委员会作出【2013】怀人劳仲裁字18号仲裁裁决书。曹作不服该裁决,向本院提起诉讼,请求法院判令德松木业公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-724987.html -了解详情
木业公司解除了与曹作的劳动关系,未向曹作支付相应的相关待遇。2013年3月,曹作向怀远县人事劳动争议仲裁委员会提起了仲裁申请,2013年11月4日怀远县人事劳动争议仲裁委员会作出【2013】怀人劳仲裁字18号仲裁裁决书。曹作不服该裁决,向本院提起诉讼,请求法院判令德松木业公司 ...
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医疗费用245321.87元、停工留薪期工资23376元等合计46万余元。 该公司不服仲裁裁决书的裁决,于6月20日向平远法院提起诉讼,认为何某的受伤属于 ,双方未签订书面劳动合同,原告未为何某缴交社会保险,但经平远县劳动人事争议调解仲裁委员会裁定何某与公司存在事实劳动关系。何某于2015年10月9日 ...
//www.110.com/ziliao/article-722451.html -了解详情
医疗费用245321.87元、停工留薪期工资23376元等合计46万余元。 该公司不服仲裁裁决书的裁决,于6月20日向平远法院提起诉讼,认为何某的受伤属于 ,双方未签订书面劳动合同,原告未为何某缴交社会保险,但经平远县劳动人事争议调解仲裁委员会裁定何某与公司存在事实劳动关系。何某于2015年10月9日 ...
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