要求劳动者订立较长的服务期，而且在服务期内不提高劳动者的工资或者不按照正常工资调整机制提高工资。这些都不违反法律的强制性规定，但不合理，不公平。此外， 生活需求的社会保障制度。社会保险由国家成立的专门性机构进行基金的筹集、管理及发放，不以赢利为目的。一般包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育 ...
//www.110.com/ziliao/article-584633.html -了解详情
调整范围。对此，有人提出，目前在许多大城市中，银行贷款一半以上是向自然人发放的，自然人丧失清偿能力需要破产法调整的问题已十分突出。将自然人纳入破产法调整范围 充分保护。我国是社会主义市场经济国家，更应当重视保护劳动者的合法权益。但是，应注意将职工工资放在破产费用和共益债务中或放在其前进行清偿的主张均不 ...
//www.110.com/ziliao/article-111077.html -了解详情
先后花费医疗费1.6万余元。因家庭经济困难，船舶公司给顾秋娣发放了部分工资。由于顾秋娣失去了正常上班能力，如何处理顾秋娣的事，让船舶公司感到十分为难， 娣主张的各项费用不予认可。事故发生时，本公司与顾秋娣系劳动关系存续期间，但是导致顾秋娣身体健康受损的是事故，本公司不是事故的实施人和责任人，对事故的 ...
//www.110.com/ziliao/article-723192.html -了解详情
劳动者发生法律效力，劳动关系并未合法有效解除，劳动者当然有权要求单位按照劳动合同约定发放工资。 面对职业经理人制度也要告知？制度公示不到位每逢官司多输理 管理、处罚员工的依据。 一般来说，一个公司的总经理怎么可能不知道公司的制度呢？但是，打官司讲的是用证据说话，公司无法举出任何直接证据证明梁涛是知晓《 ...
//www.110.com/ziliao/article-699704.html -了解详情
劳动者发生法律效力，劳动关系并未合法有效解除，劳动者当然有权要求单位按照劳动合同约定发放工资。 面对职业经理人制度也要告知？制度公示不到位每逢官司多输理 管理、处罚员工的依据。 一般来说，一个公司的总经理怎么可能不知道公司的制度呢？但是，打官司讲的是用证据说话，公司无法举出任何直接证据证明梁涛是知晓《 ...
//www.110.com/ziliao/article-699417.html -了解详情
她没做什么具体工作，但考虑到照顾她的生活，还是按照测试工程师岗位标准发放，3000多元的工资扣除上个月多发的2060元，再扣掉每天半小时的事假，最后统计为 就是降低了王女士的基本工资，这在保护法里是不允许的，但是公司认为不能胜任所在岗位就调岗很正常，符合劳动法规。劳动仲裁下周开庭现在王女士在家待岗半个 ...
//www.110.com/ziliao/article-123087.html -了解详情
看见法律工作者就会告诫他的当事人不要抢话；等等。 但是，我们不应当将法律工作者的工作效果仅仅理解为保证审判的正常进行；从一个更为宏观的角度来看，这还是一种 相关的事情，例如协助案件的执行等。这些法律文书送达人一般都是近年的退伍军人或一些农村知识青年，他们的工资都由法庭从自己的创收中支付。遗憾的是，我忘 ...
//www.110.com/ziliao/article-957703.html -了解详情
先后花费医疗费1.6万余元。因家庭经济困难，船舶公司给顾秋娣发放了部分工资。由于顾秋娣失去了正常上班能力，如何处理顾秋娣的事，让船舶公司感到十分为难， 娣主张的各项费用不予认可。事故发生时，本公司与顾秋娣系劳动关系存续期间，但是导致顾秋娣身体健康受损的是事故，本公司不是事故的实施人和责任人，对事故的 ...
//www.110.com/ziliao/article-721879.html -了解详情
集体土地征用补偿制度的一个显著特点是对失地农民选择货币补偿为主的方式，一次性发放安置补偿费，让农民自谋职业。这种一次性方式没有照顾到失地农民的长远利益和预期 收益具有长期性。在正常的社会经济和自然条件下，一块土地可以不断的产生新的收益。假如这块地被国家征收，即使农民得到一部分补偿，但是往往这种补偿不能 ...
//www.110.com/ziliao/article-253827.html -了解详情
至8日为相邻双休日的调休，可以在其他工作日进行调休，或者按日常工资的2倍发放加班费。 计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日 有网友发帖称，自己春节加班费一般都是由公司连同当月工资一起打到工资卡里，具体给多少，自己既没有算过，也不知道该怎么算。但是肯定会被扣税。 对此 ...
//www.110.com/ziliao/article-246956.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务