一、对涉及国家秘密的专利申请的保密问题，应按照国家有关规定办理。这里讲的国家有关规定，包括《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定，也包括国务院制定的 利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。该法对保守国家秘密的基本制度作了规定。申请专利的发明创造，涉及依法确定为国家秘密的事项 ...
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和职业危害防护； （9）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 10、劳动合同可以自行约定的事项：如依法约定试用期、保密、福利待遇、培训、违约责任（仅限 ：用人单位的高管、高技、其他负有保密义务的人员。 16、竞业限制的约定方式和内容：约定方式：劳动合同或者另外签订保密协议；约定内容：A竞业限制的 ...
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大的程度上向甲方转让该等权利； 5.2 根据适用法律、法规的规定，乙方不能将该等权利的全部或任何部分转让给甲方，或该转让须由政府部门批准而未能获得 关于甲方的业务、客户、供应商、员工、股东、董事或管理人员的任何方面的信息进行书面或口头公布之前取得甲方的书面同意。乙方认识到，甲方有权决定是否公布该等信息 ...
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改进其违法犯罪手段、躲避执法，甚至危害执法人员的安全。 第三，行政主体内部及主体之间的信息，可称之为备忘录。这里所说的备忘录是指行政主体在作决定之前，在 效率的实现。具体来讲，为考虑行政效率而无须公开的信息主要有：纯粹行政主体内部的规定，如食堂规定、卫生条例、停车规则等；公开后会影响行政主体执法工作的 ...
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公司存在着三方面的风险，一方面是公司内部员工的项目风险。公司内部员工可能由于劳动合同的履行变化，发生人员的流动，将公司的资料泄露出去。第二方面是公司的 自己落入合同义务中。不确当的要约也可能使当事人的经济利益丧失。 根据中国合同法的规定，所谓要约是指希望和他人订立合同的意思表示，这种意思表示应当符合两 ...
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的；用人单位未及时足额支付劳动报酬的；用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；因本法第二十六条第一 保守用人单位和商业秘密和与知识产权有关的事项作了约定，用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员与用人单位就竞业限制作了约定， ...
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的。然而，大多数购房者还未意识到与楼盘或装修公司签订隐私保密协议的重要性，结果个人生活屡屡遭受打扰。设计公司———深入客户隐私生活是职业需要“我们不认为此举会 支出，在家作息时间和家庭分工，甚至是不是下厨，打不打扫卫生，”在装修行业摸爬滚打多年的室内设计人员黄先生告诉记者，装修设计师要出一套令客户满意 ...
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证券法》第70条和147条的规定，上市公司高管层作为“证券交易内幕信息知情人员”，“不得买卖所持有的该公司证券”，“经理人员在任职期间不得转让其持有的 受托人义务满足委托人隐蔽要求，对委托人、受益人及处理信托事物的情况和资料保密。于是，《信托法》中信托业保密条款与《证券法》中证券业公开性原则产生了尖锐 ...
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权向税务机关—了解国家税收法律、行政法规的规定以及纳税程序等。2.有权要求税务机关为纳税人、扣缴义务人的情况保密。3.纳税人依法享有申请减税、免税、退税 2.税务机关依法执行职务，任何单位和个人不得阻挠。（四）税务机关和税务人员的义务1.应当广泛宣传税收法律、行政法规，普及纳税知识，无偿地为纳税人提供 ...
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高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定，否则无效。本法第24 个月的工资总额，在一定程度上解决了职工反映企业约定违约金数额过高而有失公平的问题。同时，北京市对职工在某些事项结束前限制解除劳动合同，即劳动者给用人单位 ...
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