责任，公司如要追究A的责任应做哪些准备工作？ 分析： A：如A为国有公司、企业的董事、经理，利用职务便利，自己经营或者为他人经营与其所任职公司、 规定，侵犯他人商业秘密，给被侵害的经营者造成损害的，应当承担损害赔偿责任。如果公司要通过法律途径来保护自己的权益，必须证明这些信息和资料属于商业秘密。 3） ...
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责任，公司如要追究A的责任应做哪些准备工作？ 分析： A：如A为国有公司、企业的董事、经理，利用职务便利，自己经营或者为他人经营与其所任职公司、 规定，侵犯他人商业秘密，给被侵害的经营者造成损害的，应当承担损害赔偿责任。如果公司要通过法律途径来保护自己的权益，必须证明这些信息和资料属于商业秘密。 3） ...
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、主观态度上有非法占有的故意。三件要件缺一不可。 【评析】 本案中，老张能否构成侵占公司财物，主要要看：1、老张是否利用了职务之便？显然，老张作为仓库主管， 的事实？笔者认为，如果老张不知晓这些残次酒瓶盖是抛弃物，而只是把它们当作公司财物予以盗窃，那至少从主观上说，老张有非法占有的故意；但是，如果老张 ...
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元、律师代理费23,000元，合计750,180.11元。事故发生后，被告某公司为原告垫付了医疗费138,571.66元。被告王某驾驶的沪D89839货车的所有 为原告垫付医疗费138,571.66元，应在本案中一并处理。被告王某系我公司员工，在履行职务行为过程中发生本起交通事故，相应责任由我司承担。 ...
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元、律师代理费23,000元，合计750,180.11元。事故发生后，被告某公司为原告垫付了医疗费138,571.66元。被告王某驾驶的沪D89839货车的所有 为原告垫付医疗费138,571.66元，应在本案中一并处理。被告王某系我公司员工，在履行职务行为过程中发生本起交通事故，相应责任由我司承担。 ...
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【案情】 肖某系某装修公司员工，但未与装修公司签订书面劳动合同。2012年7月25日，肖某在工作时意外受伤，装修公司承担了肖某的住院治疗费用 仲裁机构逾期未作出决定。2013年10月22日，肖某向人民法院提起诉讼，要求装修公司承担工伤保险待遇责任。 【分歧】 未在法律规定时限内申请工伤认定，肖某能否向 ...
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事发路段的输电导线对地安全距离为5.03M，与规范要求相差0. 97M，北流供电公司在事发地段所架设的电力线路没有达到国家行业标准要求。 【裁判结果】： 根据 按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中，殷某作为金昌公司的职工，在外出工作期间，由于工作原因身体受到伤害，不慎触碰到低压电线， ...
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年2月份开始筹建，2012年10月份正式注册成立。周某于2012年3月参与公司的筹建工作，刚开始双方未签订劳动合同，约定月工资5000元。2012年11月， ，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。所以，本案的关键在于如何确定周某在公司的工作年限。 认定工作年限不能脱离劳动关系的范畴，即工作年限不能简单的 ...
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年2月份开始筹建，2012年10月份正式注册成立。周某于2012年3月参与公司的筹建工作，刚开始双方未签订劳动合同，约定月工资5000元。2012年11月， ，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。所以，本案的关键在于如何确定周某在公司的工作年限。 认定工作年限不能脱离劳动关系的范畴，即工作年限不能简单的 ...
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时，双方认可张明生于2017年8月1日办完离职交接手续后，未再到金属公司上班。 法院认为，发生劳动争议，当事人对自己的主张有责任提供证据。本案中，虽然 。因他自行勾选的个人原因申请离职，是其真实意思表示，表明他不具有与金属公司继续保持劳动关系的意愿。 同时，在案件审理期间，张明生未能提交是金属公司要求 ...
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