而职工没有参加工作 -法律常识搜索

区属事业单位改制工作注意事项

养老保险已基本实现全面覆盖，改制的企事业单位大部分参加并积极办理了医疗保险。二、目前存在的困难和问题现有的区属事业单位,追根溯源都是由区政府投资管理中，笔者也发现区属事业单位在改制工作中还存在一些问题和困难:一是职工思想认识不一致。有些事业单位职工长期以来没有危机感，缺乏竞争意识，害怕改革失去 ...

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职工受伤未参保也享工伤保险待遇

一家小煤矿当矿工。前不久，我在工作中不慎致小腿骨折，治疗花了不少钱，我想经过确定工伤后报销医药费，老板却告诉我，企业没有为我缴工伤保险，不能享工伤工伤保险。根据《工伤保险条例》第60条的规定：用人单位应当参加工伤保险而未参加的，未参加期间，其职工发生工伤的，由该单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险 ...

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继承纠纷中住房补贴的分割

1999年7月开始实施住房分配货币化，对停止住房实物分配前参加工作，住房未达到单位住房补贴面积标准的职工，发放住房补贴。被继承人肖某甲系1950年1月末取消福利分房和实物分房后为职工解决住房问题而给予的现金补贴政策。在住房补贴政策实施以前，职工可以取得的财产收入中，没有住房补贴这一项目。一次性住房 ...

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继承纠纷中住房补贴的分割

1999年7月开始实施住房分配货币化，对停止住房实物分配前参加工作，住房未达到单位住房补贴面积标准的职工，发放住房补贴。被继承人肖某甲系1950年1月末取消福利分房和实物分房后为职工解决住房问题而给予的现金补贴政策。在住房补贴政策实施以前，职工可以取得的财产收入中，没有住房补贴这一项目。一次性住房 ...

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劳动者权利

年内不得怀孕，理由是生育子女而离岗、抚养孩子影响企业工作的连续性，增加了单位的成本支出。为了防止口说无凭，单位还要求女职工签下不怀孕协议，很多了劳动者的再就业和享受失业保险金的权利，是侵犯员工权益的行为。如果您没有与用人单位签订劳动合同劳动法明确要求建立劳动关系应当签订劳动合同，劳动合同应当以 ...

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“买断工龄款”属于夫妻共同财产吗？

另一方有权分割。理由我国婚姻法采取的是法定夫妻财产共有制，即只要当事人没有特殊约定，婚姻关系存续期间所得的财产理论上都应当认定为夫妻共同财产。婚姻法此方法来计算。即夫妻共同财产部分=夫妻关系存续年限[买断工龄款总额（70﹣参加工作时的实际年龄）]，该部分可以作为夫妻共同财产予以分割。除此之外，应 ...

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上海市工伤保险赔偿标准

行政部门提出工伤认定申请，用人单位超出30日申请的，劳动保障行政部门应当受理。用人单位没有在规定时间内提出工伤认定申请的，从业人员或者其直系亲属、工会组织可以在发生前十二个月内平均工资性收入。现在许多企业的领导对职工负伤前工资性收都有自己的解释。而职工一般不遇到问题是不会主动关心相关政策的。因此，对 ...

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劳务派遣存在的法律问题有哪些

并追究交易行为人相应的法律责任。从传统意义上说，劳动关系是指人们在参加社会劳动过程中发生的一切社会关系，它是生产关系的一个组成部分，是劳动者与生产资料相用工应当限制在相应的行业范围和工作岗位；禁止任何单位和个人进行多层劳动力派遣或转让劳动力；劳务派遣单位对派遣职工没有履行法定义务或劳务派遣协议约定 ...

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哈某的仲裁时效已过?

哈某，男，维吾尔族，1956年3月17日出生，某农机公司驾驶员，1974年参加工作。1993年某农机公司根据企业改制的需要，将公司所有车辆整体出售，并超过前款规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会应当受理，所以职工对于用人单位(或上级领导机关)重新答复不服而申请仲裁的，重新答复的时间应视为劳动争议发生之日 ...

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患病劳动者的权利维护

费用该由谁承担与公司产生了分歧。张某认为，他之所以无法报销医疗费用，是因为公司没有依法为其缴纳医保，公司应承担责任。去年7月底，公司向张某发出通知，称张也应由用人单位承担。而职工患病或非因工负伤，用人单位只在医疗保险可报销范围内承担医疗费用。本案中，由于用人单位未依法给张某参加医疗保险，导致张某 ...

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