，张某所在的公司规定：存在亲属关系的员工，不得在同地区同部门工作。 我不知道公司为什么作这样的规定，反正大家都按规定做，我也不能例外。张某说，2016年她违反该规定推荐丈夫到公司工作，去年被公司发现后非得解除她的劳动关系，双方为此打起了官司。 近日，经法院调解， ...
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的案子？同在周末加班，为什么同事有加班工资，我没有加班工资？为什么我不能依据劳动法、劳动合同法主张权益？因为你和公司之间是劳务关系。 值此五一劳动节之际 劳动者可以主张未休年休假工资；在无正当理由被解除劳动关系的情况下，劳动者可以主张违法解除赔偿金等。 劳务关系中的劳动者，其劳务费用由市场调整，由双方 ...
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。 单位不服到法院起诉，法院审理后近日判决：金属公司无须支付6000元解除劳动合同经济补偿金。 如此明确的事实，为什么仲裁和法院的处理结果不一样呢？张明生很 他离职的证据，故法院对公司主张的离职原因予以采信。 由于张明生系因个人原因要求离职，不符合用人单位应当支付解除劳动关系经济补偿金的法定情形，所以 ...
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。 《劳动合同法》第39条第一款第四项规定：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的， 了解学生对这些问题的掌握情况，对我平时讲课还有帮助呢。为什么就不让做呢? 与冯女士遭遇相似的郝先生则已因此被所在公司解除了合同。郝先生是一家知名培训 ...
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要求。另外，我入职4年多，一直做外国客户的项目，为什么以前没人投诉我外语水平低？因此，我不同意调岗。 对于降薪，刘国学认为虽然这次只降了2000元， 月工资后可以解除劳动合同。但索智新技术公司未对刘国学进行培训，在调岗被对方拒绝时就以不胜任工作为由与其解除劳动关系，不符合法律规定，这也是单位在仲裁和 ...
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