核心提示：员工受了工伤，公司可以辞退他吗？受了工伤，本身就是一件不幸的事情，经过工伤认定可以取得工伤赔偿。同时，劳动法和劳动合同法都规定，员工受工伤，公司不得随便与其解除劳动合同。那么在什么情况下用人单位可以辞退劳动者呢？以下由110网为您详细解答。 劳动法规定，职工患 ...
//www.110.com/ziliao/article-562726.html -了解详情
规定，员工受工伤，公司不得随便与其解除劳动合同。那么在什么情况下用人单位可以辞退劳动者呢？以下由110网为您详细解答。 公司可以辞退受工伤的员工 说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员： (1)依照企业破产法规定进行重整的； (2)生产经营发生严重困难的； ...
//www.110.com/ziliao/article-550440.html -了解详情
暂行规定》规定，用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资： (一)用人单位代扣代缴的个人所得税； (二)用人单位代扣代缴的应由劳动者 劳动者的工资。通常情况下，公司是不能随便克扣劳动者的工资的。 若员工在工作中出错，违反了公司规章制度，公司可以对其罚款吗？ 根据《工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-553403.html -了解详情
该男子交流的过程中，得知该名男子姓李，广东肇庆人，他一直没有回答我提出的关于公司的任何问题。◆他们威胁我：“再不走就要被逼卖淫”11月2日星期三天气晴第二天，我 地说：“那我不管，反正我没地方住了，公司可以提供给我这些就行。”杨伟最后摇摇头说：“真拿你没有办法，随便你吧！”之后的一段时间，我和杨伟不管 ...
//www.110.com/ziliao/article-118989.html -了解详情
借鉴：“……拟出席会议的股东所代表的有表决权的股份数达到公司有表决权的股份总数二分之一的，公司可以召开股东大会……”但是，在当前控股股东的表决权需要加以限制， 漠然态度造成了其出席股东大会的积极性不高：多半不怎么出席，即使出席也是随便派个委托代理人到会应付一下罢了。这一问题的存在直接导致了两种不良后果 ...
//www.110.com/ziliao/article-111934.html -了解详情
该男子交流的过程中，得知该名男子姓李，广东肇庆人，他一直没有回答我提出的关于公司的任何问题。◆他们威胁我：“再不走就要被逼卖淫”11月2日星期三天气晴第二天，我 地说：“那我不管，反正我没地方住了，公司可以提供给我这些就行。”杨伟最后摇摇头说：“真拿你没有办法，随便你吧！”之后的一段时间，我和杨伟不管 ...
//www.110.com/ziliao/article-117069.html -了解详情
不幸看到的是一副略显粗糙，涣散无序的场景，售楼人员懒散、怠慢、衣着随便，那么我们会质疑开发商的管理水平，从他们对人和场地的管理进而怀疑到他们对 银行与银行之间的贷款审核差异化现象越来越明显，通过对借款人事先资信的了解，专业公司可以根据购房者的自身情况选择对口的银行贷款。比如，对明确表示有提前还贷意愿的 ...
//www.110.com/ziliao/article-184400.html -了解详情
注意，一定要开具相关发票。 另一方面：私用。虽然说公司的法定代表人是自己，整个公司都是自己的，注册资本也是不可以随便取出来供个人使用的。当然，注册资本取出来之后 里面也没有做账，即为抽逃出资。通常这种情况的发生，一般是注册资本由代理公司提供，就是大家通常说的垫资注册，银行开户许可证一办齐，资金就会被划 ...
//www.110.com/ziliao/article-965123.html -了解详情
工作人员称，由于现行《公司法》中关于注册公司的“门槛”较低，拥有５万元资金就可以成立公司，一些骗子也趁机混入“公司”的行列。按照有关程序，申请人必须提交身份证及其 张贴的招工小广告，应该质疑其可信度，不能随便向招聘单位交钱或抵押身份证；到公司面试时，一定要注意该公司有无营业执照，执照上的经营项目、范围 ...
//www.110.com/ziliao/article-119128.html -了解详情
营业税金、场租、广告费、后续服务费，因而总体装修造价低廉。一旦“私单”交易被公司领导发现，项目经理和设计师将被“下课”，但为项目经理自立门户，进行单干创造 装修问题，反正余下了2万元，如果真需要质量维修，有那么多施工队，我可以随便支配。”“售后服务”成投诉重点据调查，一般的品牌装饰企业的装修报价均普遍 ...
//www.110.com/ziliao/article-113033.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务