造成的，应该算工伤，可以申请工伤认定。 2014年9月23日，顾秋娣向如皋市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。遗憾的是，顾秋娣因不懂法，超过 。 本案虽是因劳动关系引起的，但其本身并非劳动争议案件，而是人身损害赔偿案件，适用该原则没有问题。 有的同学可能会问，即使可以适用公平原则，那么在认定双方都 ...
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，记者从南京建邺区法律援助中心了解到，目前受伤的当事人卢某被该区法院判决获得赔偿。 卢某在南京水西门大街一家娱乐公司从事泊车工作，他未签劳动合同，单位也 到单位处理，但卢某置之不理，按照单位的规定，三天不到单位视为自动离职，因此，该公司不承担工伤的赔偿责任。 按照《职工保险条例》的规定，用人单位未依法 ...
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后，终因抢救无效而身亡。 协商：签非工伤协议，公司赔偿10万元 事情发生后，单位和胡娜就王质彬的死亡算不算工伤出现了意见分歧。胡娜认为，丈夫是在 无效死亡中的突发疾病是指各类疾病；而48小时的起算时间，则以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病起算时间，且该发病、抢救应是从工作岗位到抢救的医疗机构之间两点 ...
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条所指的突发疾病包括各类疾病。 这里的包括各类疾病的含义是指：从时间上看，该疾病包括以前就有，因为工作原因加重而突发的，也包括以前没有在工作中突然出现的 18时5分，医院确认赵先生经抢救无效死亡。 当赵先生亲属主张工伤赔偿时，公司认为赵先生不构成工伤，其理由是从2017年4月14日9时10分至4月16 ...
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，原工资福利待遇不变具体如何解释？,工伤保险制度实施以后，老工伤人员如何处理,上下班途中遇车祸能算工伤吗。关键字：上海市工伤保险赔偿工伤事故赔偿计算标准一、 施行时间可追溯到今年1月1日，1月1日后发生的工伤事故，都适用该《办法》。工伤保险制度覆盖本市行政区域内所有已经参加城镇职工社会保险的企业、事业 ...
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将手上快递尽快送完后，王进连忙赶到客户处，却还是被客户以过慢为由责骂，该客户还一度动手，对其进行打骂至出血。 回到公司后，王进要求公司出资让他去 车一起摔倒在地上，造成全身多处摔伤。他吃不准自己的情况算不算工伤，因此迟迟未向该区人社部门申请工伤认定，来电向本报咨询。 分析 不管谭某骑的是共享单车或是 ...
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职工在工作中不是因为事故伤亡，而是由于突发疾病死亡，算不算工伤呢？带着这样的疑问，李女士向本报打来了求助电话，希望获得正确的解答，以告慰其父亲的亡灵。 来讲，自己的身体自己要当心，该休息的要休息，该治疗的要治疗，为了家庭，一定要避免这种悲剧的重演。工作中突发疾病死亡，算工伤吗工作中突发疾病死亡，算工伤 ...
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们认为，根据相关法律，尹艳华是在上下班的必经之路发生事故，应该算工伤，得到赔偿。他们和厂方交涉，却发现厂方没有和尹艳华签合同、也没有买任何 过工资。这一点，未得到厂方核实。 昨日下午，佛山日报记者再次来到九江沙头工业区该家具厂，家具厂已经恢复了生产。佛山日报记者根据该厂门卫提供的电话，联系上厂方的相关 ...
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月，也没劳动合同，如果落下伤不知道能否算工伤。为此，他致电职工服务热线12351咨询。 职工：受伤没合同担心难获赔偿 小杨告诉记者，他是今年3月应聘 ，不知道自己落下病根的话，是否算工伤，于是就致电职工服务热线12351咨询。 超市：虽未签合同亦愿意担责 记者随后联系了该超市的一名负责人，他告诉记者， ...
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的现象，与侵权法中受害人不应因遭受侵害获得意外受益这一公认的基本准则相悖。该如何适用不同损害赔偿或补偿制度，尤其是工伤保险与民事赔偿之间到底为何种适用关系?这 损害后果不能确定。在审理侵权案件中，对于诉讼时效期间的起算点知道或者应当知道权利被侵害时，应理解为病情稳定、损害结果基本确定之时。故根据《中华 ...
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