未完成工作定额的，服装厂可直接解除劳动合同。2013年5月30日一同与刘某招工入厂的其他人员均已完成了工作定额。 [分歧] 本案的关键问题是某服装厂以刘 可以解除劳动合同。根据该规定，用人单位如以劳动者不能胜任工作为由与劳动者解除合同，需满足以下要件：劳动者不能胜任工作、经过培训或者调岗、仍然不能胜任 ...
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