郭四某生育有一子名叫徐某。郭某去世后，其生前工作单位补发退休工资3675元，发放丧葬费38117元，抚恤金5000元，合计发放46792元。原告郭大 工资3675元。经审查，丧葬费、抚恤金和退休工资确实存在，但本案遇到的问题是丧葬费、抚恤金是否可以作为被继承人的遗产参与分割，这也成为是否可以以法定继承 ...
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工时制度的劳动者，不执行上述规定。 劳动部1995年5月12日发布的《对工资支付暂行规定有关问题的补充规定》指出：符合法定标准工作时间的制度工时以外延长工作时间及 《劳动法》第七十三条规定，劳动者在下列情况下，依法享受社会保险待遇：（1）退休；（2）患病、负伤；（3）因工伤残或者患职业病；（4）失业； ...
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上诉人婚前个人财产认定为婚后共同财产的并判令分割缺乏事实依据及法律根据。 其他问题：1、关于机动车的分配：昌河车早已转卖，用转卖所得购买了现在的丰 被上诉人应当搬至自有住房，原审判决离婚不离家不利于社会稳定。 4、上诉人年事已高，退休工资仅够维持基本生活，唯一用于居住的房屋被判决给对方三十多万元，生活 ...
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上诉人婚前个人财产认定为婚后共同财产的并判令分割缺乏事实依据及法律根据。 其他问题：1、关于机动车的分配：昌河车早已转卖，用转卖所得购买了现在的丰 被上诉人应当搬至自有住房，原审判决离婚不离家不利于社会稳定。 4、上诉人年事已高，退休工资仅够维持基本生活，唯一用于居住的房屋被判决给对方三十多万元，生活 ...
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种观点认为：肖甲于1950年1月参加工作，工作33年后于1983年6月退休，根据政府对住房补贴的相关文件精神，肖某住房补贴来源于其生前33年工作期间 的补发。既然是补发以前的职工工资，理所当然应当向前追溯，与以前的配偶共享。 4.司法实践中的做法。 《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（二）第十四 ...
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种观点认为：肖甲于1950年1月参加工作，工作33年后于1983年6月退休，根据政府对住房补贴的相关文件精神，肖某住房补贴来源于其生前33年工作期间 的补发。既然是补发以前的职工工资，理所当然应当向前追溯，与以前的配偶共享。 4.司法实践中的做法。 《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释(二)第十四条 ...
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覃小姐：大学生找工作时，或多或少都会遇到性别歧视。作为女性，由于今后生育带来的问题，即使学习成绩或工作能力再好，也容易吃闭门羹。如果早日将生育保险立法列入 。陈某向单位提出，生育应享受90天产假，自己并没有违反规定，要求补发所扣工资。单位以单位里女工多，单位规章制度规定产假只能休息45天为由予以拒绝。 ...
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车间工会代表和雇员的班组长之间进行。nbspｂ．班组长应会同雇员和部门工会代表讨论申诉问题，如果申诉没有得到解决，应在上述ａ款规定的接到申诉书之日起５个 ）尽管由于后来劳工统计局公布的消费价格指数可能会有所修正，但不会据此作出补发工资或其他方式补偿的调整。nbsp第四条新工作岗位分类nbsp第五条标准 ...
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.4%，略有结余的占19.4%，两者共占八成。 中国老龄化过程中的问题 老龄化速度过快、社会养老压力加大 劳动年龄人口负担老年人口的系数，据2002 1982年的94%降为2002年的71%，退休金低于工资的金额由221元扩大至3573元，近年来政府虽采取措 施补发了大量被拖欠的退休金，但至2002年 ...
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.4%，略有结余的占19.4%，两者共占八成。 中国老龄化过程中的问题 老龄化速度过快、社会养老压力加大 劳动年龄人口负担老年人口的系数，据2002 1982年的94%降为2002年的71%，退休金低于工资的金额由221元扩大至3573元，近年来政府虽采取措 施补发了大量被拖欠的退休金，但至2002年 ...
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