将调派______和_______的经理级职员协助银行开展业务并为银行引进先进管理技术和培训职工。 银行行政及财务高级职员将安排在_______和_______的训练中心或派往其他 十一条前写合约及照会 本合同经审批机构批准正式生效后，订约四方所有的前口头和书面的协议或照会等，如与本合同相抵触时，以本 ...
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、招聘、辞退、辞职、工资、福利、奖惩、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜，按照《中外合资经营企业劳动管理规定》及有关劳动管理规定办理。 第十五章 审批及注册 第三 。 第五十一条 前写合约及照会本合同经审批机构批准正式生效后，订约四方所有的前口头和书面的协议或照会等，如与本合同相抵触时，以本合同为准。...
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机构由董事会决定。 第七条劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利(略) ------ 第八条违约责任： 1.联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数 应向公司缴付出资额的____%，作为违约金。 2.由于联营成员任何一方违约，造成本协议不能履行或不能完全履行时，除应按出资额的____%支付违约金外， ...
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纪律和服务规范。对于违反劳动纪律和服务规范人员，乙方应按甲方要求给予相应的惩处。（五）乙方应按甲方要求对其聘用的从业人员进行教育和培训，保证其服从甲方管理， 尽事宜，由甲乙双方另行议定，并签订书面补充协议。该补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准，补充协议与本合同具有同等法律效力。（二）本合同自双方 ...
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名，由董事会聘请，任期________年。 公司的经营管理机构由董事会决定。 第七条 劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利____________________(略)。 第八条 违约责任： 1.联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付投资额时，每逾期____(时间)，违约方应向公司缴付 ...
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名，由董事会聘请，任期________年。 公司的经营管理机构由董事会决定。 第七条 劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利____________________(略)。 第八条 违约责任： 1.联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付投资额时，每逾期____(时间)，违约方应向公司缴付 ...
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名，由董事会聘请，任期________年。 公司的经营管理机构由董事会决定。 第七条 劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利____________________(略)。 第八条 违约责任： 1.联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付投资额时，每逾期____(时间)，违约方应向公司缴付 ...
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名，由董事会聘请，任期________年。 公司的经营管理机构由董事会决定。 第七条 劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利____________________(略)。 第八条 违约责任： 1.联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付投资额时，每逾期____(时间)，违约方应向公司缴付 ...
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名，由董事会聘请，任期________年。 公司的经营管理机构由董事会决定。 第七条 劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利____________________(略)。 第八条 违约责任： 1.联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付投资额时，每逾期____(时间)，违约方应向公司缴付 ...
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８）经营管理机构９）筹备和建设１０）劳动管理、工会１１）生产与销售１２）财务、会计、审计１３）税收、利润和亏损１４）合同的审批、生效、延长和终止１５） 由乙方发运至××港或××港的全部设备运到合作公司所在地；９．上述各项之外另有双方协议规定的该由甲方分担的事项。第十八条乙方有责任履行下列义务：１．提供 ...
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