）提供需要的设备安装、调试以及试生产技术人员、生产和检验技术人员；（四）培训合资企业的技术人员和工人；（五）负责技术转让的外方应负责合资企业在规定的 法规，经董事会研究制度管理方案，通过合资企业与合资企业的工会组织集体或职工个人订立劳动合同加以规定。劳动合同订立后，报武汉市劳动管理部门备案。第四十一条 ...
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．审改技术改造措施，决定处理重大事故的方案；５．听取经理的工作汇报；６．决定联营合同的变更或中止；７．决定经理提交董事会讨论决定的问题；８．确定董事的报酬，有权 由董事会决定。第七条劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利（略）－－－－－－第八条违约责任：１．联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付 ...
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和许可资料。１－８“被授权人员”是指被许可方的雇员和根据直接或间接与被许可方订立合同为被许可方工作的其他方的人员，其他方包括，但又不仅限于，许可 被许可方的要求尽最大努力及时地提供这种培训服务，培训地点可设在指定ＣＰＵ的所在地或双方可接受的其他适当地方。３－４交付本协议生效后，双方应就上述所规定的提供 ...
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和许可资料。１－８“被授权人员”是指被许可方的雇员和根据直接或间接与被许可方订立合同为被许可方工作的其他方的人员，其他方包括，但又不仅限于，许可 被许可方的要求尽最大努力及时地提供这种培训服务，培训地点可设在指定ＣＰＵ的所在地或双方可接受的其他适当地方。３－４交付本协议生效后，双方应就上述所规定的提供 ...
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程序和许可资料。1．8“被授权人员”是指被许可方的雇员和根据直接或间接与被许可方订立合同为被许可方工作的其他方的人员，其他方包括，但又不仅限于，许可 方的要求尽最大努力及时地提供这种培训服务，培训地点可设在指定CPU的所在地或双方可接受的其他适当地方。3．4交付：本协议生效后，双方应就上述所规定的提供 ...
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审改技术改造措施，决定处理重大事故的方案；5．听取经理的工作汇报；6．决定联营合同的变更或中止；7．决定经理提交董事会讨论决定的问题；8．确定董事的报酬，有 管理机构由董事会决定。 第七条劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利（略）第八条违约责任：1．联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付投资额 ...
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纪律和服务规范。对于违反劳动纪律和服务规范人员，乙方应按甲方要求给予相应的惩处。（五）乙方应按甲方要求对其聘用的从业人员进行教育和培训，保证其服从甲方管理， 尽事宜，由甲乙双方另行议定，并签订书面补充协议。该补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准，补充协议与本合同具有同等法律效力。（二）本合同自双方 ...
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经营管理机构 ９）筹备和建设 １０）劳动管理、工会 １１）生产与销售 １２）财务、会计、审计 １３）税收、利润和亏损 １４）合同的审批、生效、延长和终止 发运至××港或××港的全部设备运到合作公司所在地； ９．上述各项之外另有双方协议规定的该由甲方分担的事项。 第十八条乙方有责任履行下列义务： １． ...
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六个月达成延长合营期限的协议。第七条本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决受中华人民共和国法律的管辖。第三章投资总额与注册资本第八条合营公司的 的方便。５．协助合营公司对合营公司的技术人员和其他工作人员在中国进行的培训工作，培训费用由合营公司支付，甲方提供优惠条件。６．协助合营公司在中国境内购置或 ...
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９）合营公司的采购与销售１０）董事会１１）经营管理机构１２）劳动管理１３）财务和利润分配１４）保险１５）特别约定１６）争议的解决１７）合同文字１８）合同的 。（５）协助合营公司对合营公司的技术人员和其他工作人员在中国进行的培训工作，培训费用由合营公司支付。甲方提供优惠条件。（６）协助合营公司在中国境内 ...
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