责任的任何与本契约规定或本基金有关的法院起诉、庭审、或答辩活动（除非经理人提出书面要求且根据本契约规定应由本基金负责足额补偿其可能遭受的经济损失）。７．经理人 、失职、违约的情况和责任）。 第十五条信托人或经理人的辞职或撤换１．信托人或经理人可以根据自身的意愿在本基金存续满１０年并继续存续时辞去信托人 ...
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责任的任何与本契约规定或本基金有关的法院起诉、庭审、或答辩活动（除非经理人提出书面要求且根据本契约规定应由本基金负责足额补偿其可能遭受的经济损失）。７．经理人 、失职、违约的情况和责任）。第十五条信托人或经理人的辞职或撤换１．信托人或经理人可以根据自身的意愿在本基金存续满１０年并继续存续时辞去信托人 ...
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责任的任何与本契约规定或本基金有关的法院起诉、庭审、或答辩活动（除非经理人提出书面要求且根据本契约规定应由本基金负责足额补偿其可能遭受的经济损失）。7．经理人 、失职、违约的情况和责任）。 第十五条信托人或经理人的辞职或撤换1．信托人或经理人可以根据自身的意愿在本基金存续满10年并继续存续时辞去信托人 ...
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工负伤或患职业病医疗期终结而本人要求离职的；（3）其他法律、法规和甲方单位依法制订的规章制度允许乙方可提前解除劳动合同的。一方提出解除合同时如未能提前30天书面 负伤而辞退的，还应按规定支付医疗补助费。属本条乙方辞职（1）-（2）项情形解除本合同的，甲方可以不支付经济补偿金，但（2）项须按规定支付工伤 ...
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审计师和其他高级职员请求辞职时，应提前______个月向董事会提出书面报告。 上述人员如有营私舞弊或严重失职行为的，经董事会会议决议，可以随时解聘。对由于 其主要任务是：依法维护职工的民主权利和物质利益；指导帮助职工同公司签订个人劳动合同，或代表职工同公司签订集体劳动合同，协助公司安排和合理使用职工 ...
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主管部门的监督和指导；9．保障本区域内物业管理目标的实现；10．业主代表大会要求履行的其他义务。 第十条委员会研究决定本物业管理区域的重大问题，制定重要的 的，参与决定该事项并造成该决定的委员会成员应当承担赔偿损失的责任，反对该违法、违章决定的委员会成员可以免除责任，对该决定在表决时表明异义，并记载在 ...
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为甲方服务_________年，若服务期未满，乙方要求解除劳动合同或辞职，要承担经济损失，并赔偿甲方支付的培训费，具体赔偿的办法，在约定事项中加以明确。3 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁 ...
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甲方服务_________年，若服务期未满，乙方要求解除劳动合同或辞职，要承担经济损失，并赔偿甲方支付的培训费，具体赔偿的办法，在约定事项中加以明确。 3 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁 ...
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．2违约补救如果发生任何违约事件并且违约事件正在进行，代理行根据多数贷款权银行要求，可以，并应通知借款人： （1）宣布各行根据本合同的义务宣告终止，以及 理由，购买的以美元计的金额不足原来到期日的金额，借款人同意以美元支付为赔偿上述不足金额所必需的上述附加金额。借款人没有因这种支付而解除的债务应作为 ...
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为甲方服务_________年，若服务期未满，乙方要求解除劳动合同或辞职，要承担经济损失，并赔偿甲方支付的培训费，具体赔偿的办法，在约定事项中加以明确。3 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁 ...
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