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不得强迫或者变相强迫乙方加班;甲方安排加班的,应当按照国家有关规定向乙方支付加班费。 第27条 本合同履行中,如甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业, 休息日,乙方依法享有法定休息权利。 第71条 乙方采用定时工作制或者综合计算工时工作制同于定时工作制的工作和休息办法时,甲方在保障乙方身体健康并与 ...
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天.B,用工单位实行轮班制,安排乙方实行 班 运转工作制,每班工作时间为 小时.(二)用工单位安排乙方的 工作岗位,经批准属于实行定时工作制岗位,双方依法执行定时工作制规定.(三)用工单位安排乙方的 工作岗位,经批准属于实行综合计算工时工作制岗位,双方依法执行综合计算工时工作制规定.(四)甲方应 ...
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天.B,用工单位实行轮班制,安排乙方实行 班 运转工作制,每班工作时间为 小时.(二)用工单位安排乙方的 工作岗位,经批准属于实行定时工作制岗位,双方依法执行定时工作制规定.(三)用工单位安排乙方的 工作岗位,经批准属于实行综合计算工时工作制岗位,双方依法执行综合计算工时工作制规定.(四)甲方应 ...
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调整决定不服,可以向甲方的主管合伙人申诉。第三条工作时间1、甲方实行定时工作制。除休息日、法定节假日、带薪休假以及甲方规定的其他休假制度外,乙方 在本合同期限内每年向乙方支付年薪_元人民币,其中包括除奖金以外的工资、加班费、补贴和津贴等一切报酬。甲方合伙人可根据甲方的经济效益不时修订甲方薪酬制度,并 ...
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调整决定不服,可以向甲方的主管合伙人申诉。第三条工作时间1、甲方实行定时工作制。除休息日、法定节假日、带薪休假以及甲方规定的其他休假制度外,乙方 在本合同期限内每年向乙方支付年薪_元人民币,其中包括除奖金以外的工资、加班费、补贴和津贴等一切报酬。甲方合伙人可根据甲方的经济效益不时修订甲方薪酬制度,并 ...
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决定不服,可以向甲方的主管合伙人申诉。 第三条 工作时间1.甲方实行定时工作制。除休息日、法定节假日、带薪休假以及甲方规定的其他休假制度外,乙方 本合同期限内每年向乙方支付年薪___元人民币,其中包括除奖金以外的工资、加班费、补贴和津贴等一切报酬。甲方合伙人可根据甲方的经济效益不时修订甲方薪酬制度, ...
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