第10款及其他休假超过2天的期间。7．第一百二十七条禁止就业的时间（工资计算月达一个月的期间）。8．第一百二十八条因限制就业被缩短的时间 其他形式作为申诉提出。第一百三十八条事业所申诉处理委员会必要时安排书记员作记录。第一百三十九条申诉处理委员姓名及所属单位名称双方互相通知。公司为处理申诉安排申诉处理 ...
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服务机构；（5）依法在其他政府管理部门注册登记的用人单位；（6）与乙方建立劳动关系的国家机关、事业单位。 第2条 本合同乙方适用于符合下列条件之一的中华 高于甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，仍按“月平均工资三倍”计算；（3）年限标准：甲方向乙方支付经济补偿的 ...
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单位经济效益的提高而正常增长，挂钩比例为：本单位利润总额增长 %，职工工资总额增长 %）。 年度工资总额增量按以下办法分配 第八条 甲方确定调整劳动定额或者计件工资 条，定位于综合性条文式集体合同，可适用于企业、民办非企业单位及实行企业化管理的事业单位。文本由使用文本须知、序言、正文和附则等部分构成， ...
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客观、公正原则，维护社会公共利益和投资者合法权益。第十条事务所依法接受企业事业单位、社会团体及其他单位和个人的委托，其业务范围不受行政区域、行业的限制，但法律 主管机关确认。第五十八条财产清偿顺序：（一）支付清算费用；（二）职工工资和劳动保险；（三）缴纳所欠税款；（四）清偿事务所债务。事务所财产按规定 ...
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